Réponse d'Amélie de Montchalin - coopérations - fonction publique

madame incombe aux urnes soit et moi je pense que la bonne façon comme vous dites d'hybrider alors je vais pas reprendre mais pas de discours mais c'est de nous assurer que nous recrutons des profils différents c'est pour ça que différentes promotions des différentes écoles de sa vie vous avez beaucoup externe étudiants un concours maintenant voir exemple de doctor who salle l'ena vous avez un troisième concours qui s'ouvre à des profils qui viennent plutôt l'entreprise ou du secteur associatif parfois ça mouvement syndical par exemple vous avez le concours interne qui valorise les parcours donc par des fissures internes ont des gens qui ont des missions et des rôles différents et ça vous donne les promotions qui sont en fait si on fait les expériences où s'accumulent en fait très diverses et qui donc permettre par ce contact là à sortir d'une vision très monolithique ou très haut de gamme et donc ça je pense que c'est une bonne manière de faire part ailleurs s'ils ont regardé et je vous invite d'ailleurs dans les différentes préfectures administration vous allez demander à rencontrer les stagiaires qui sont des salaires des écoles de service public ce sont des personnes qui sont au contact d'une réalité concrète quotidien et qui sont pas du tout formés en chambre daniel très théorique