Réponse directe
42 %Part des questions évaluables classées dans cette catégorie de réponse.
110 observations sur 259

Cette fiche décrit la manière dont les réponses disponibles explicitent mécanismes, contraintes, arbitrages, incertitudes et objections. Elle présente chaque dimension séparément, sans classement des personnes.
Questions et méthodeChaque ligne a sa propre base. Ces mesures ne sont jamais additionnées en une note de personne.
Part des questions évaluables classées dans cette catégorie de réponse.
110 observations sur 259
Part des questions évaluables classées dans cette catégorie de réponse.
5 observations sur 259
Part des questions évaluables classées dans cette catégorie de réponse.
50 observations sur 259
Les facettes sans dénominateur sont des comptes de présence. Leur barre reste vide et elles ne sont pas comparées comme des taux.
Répartition des tours horodatés par rôle. Les tours sans durée exploitable restent hors calcul.
Répartition des dimensions repérées dans le corpus. Une même réponse peut contribuer à plusieurs dimensions.
Les courbes restent séparées afin de montrer les changements observés sans produire d’indicateur global.
Cette matrice indique la part du corpus, les sources, les passages et la durée disponibles pour chaque thème. Elle ne mesure ni une expertise générale ni une intelligence personnelle.
| Thème | Part du corpus | Sources | Passages | Durée média |
|---|---|---|---|---|
| Thème non classé | 47 %base 17 | 8599 passages | 599599 passages | 2 h 29média daté |
| Dimension | Famille de mesure | Observé | Base | Fréquence | Passages | Période |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Réponse directe | Réponse aux questions | 110 | 259 | 42 % | 436 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
| Refus explicite de répondre | Réponse aux questions | 5 | 259 | 2 % | 436 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
| Réponse partielle | Réponse aux questions | 50 | 259 | 19 % |
Exemples retenus pour rendre les observations auditables. Ils ne résument pas à eux seuls l’ensemble du corpus.
« Le rôle du gouvernement et mon rôle de député, c'est de dire qu'aujourd'hui, il faut le relèvement des salaires pour tout le monde. Oui, mais il n'y en a pas là pour l'instant. Il n'y en a pas. C'est un choix. C'est un choix du gouvernement de faire qu'il n'y ait pas de relèvement de ses salaires. Moi, ma bagarre, c'est de dire qu'il doit y avoir un relèvement. Pourquoi il doit y avoir un relèvement ? Je le dis parce qu'il y a une inflation. Ça fait au fond 40 ans qu'on a ce qu'on appelle de la modération salariale. Ça fait 40 ans qu'on refuse… »
« Le rôle du gouvernement et mon rôle de député, c'est de dire qu'aujourd'hui, il faut le relèvement des salaires pour tout le monde. Oui, mais il n'y en a pas là pour l'instant. Il n'y en a pas. C'est un choix. C'est un choix du gouvernement de faire qu'il n'y ait pas de relèvement de ses salaires. Moi, ma bagarre, c'est de dire qu'il doit y avoir un relèvement. Pourquoi il doit y avoir un relèvement ? Je le dis parce qu'il y a une inflation. Ça fait au fond 40 ans qu'on a ce qu'on appelle de la modération salariale. Ça fait 40 ans qu'on refuse d'augmenter les salaires. Je vous l'ai dit, les travailleurs du bâtiment, ils sont maintenant quasiment embauchés au SMIC. De la même manière pour les éducateurs, les profs, ils étaient embauchés à deux fois le SMIC. C'est maintenant le SMIC tout court, presque 1,3 fois le SMIC. Donc, il y a comme ça une érosion du salaire depuis 40 ans. Et aujourd'hui, non seulement il y a cette modération-là, mais en plus, il y a une inflation qui va venir miner ce pouvoir d'achat. Ça veut dire que les gens, ils le sentent quand ils vont à la pompe à essence, mais ils le sentent quand ils vont voir leurs courses. Mais justement, les gens qui nous écoutent, »
Ce profil décrit des éléments observables dans le corpus publié; il ne mesure ni la valeur, ni l'intelligence, ni la véracité d'une personne.
Part des questions évaluables classées dans cette catégorie de réponse.
94 observations sur 259
Part des observations classées dans ce niveau de précision explicite.
186 observations sur 403
Part des observations classées dans ce niveau de précision explicite.
29 observations sur 403
Part des observations classées dans ce niveau de précision explicite.
188 observations sur 403
Relie explicitement plusieurs causes, étapes et conséquences.
2 observations · dénominateur en attente · 2 passages
Nomme les limites juridiques, budgétaires, techniques ou institutionnelles.
7 observations · dénominateur en attente · 7 passages
Formule une objection ou répond à un argument contraire.
1 observation · dénominateur en attente · 1 passage
25 observations · dénominateur en attente · 25 passages
14 observations · dénominateur en attente · 14 passages
3 observations · dénominateur en attente · 3 passages
Explique comment une mesure est censée produire ses effets.
22 observations · dénominateur en attente · 22 passages
Mobilise une quantité, un ordre de grandeur ou une comparaison chiffrée.
90 observations · dénominateur en attente · 90 passages
10 observations · dénominateur en attente · 10 passages
6 observations · dénominateur en attente · 6 passages
Expose ce qui est gagné, perdu ou priorisé entre plusieurs objectifs.
6 observations · dénominateur en attente · 6 passages
| Économie |
|---|
18 %base 17 |
3362 passages |
362362 passages |
1 h 20média daté |
| Institutions | 12 %base 17 | 2148 passages | 148148 passages | 31 minmédia daté |
|---|
| Environnement | 6 %base 17 | 1118 passages | 118118 passages | 42 minmédia daté |
|---|
| Politique étrangère | 6 %base 17 | 194 passages | 9494 passages | 28 minmédia daté |
|---|
| Sécurité | 6 %base 17 | 160 passages | 6060 passages | 26 minmédia daté |
|---|
| Taxation | 6 %base 17 | 188 passages | 8888 passages | 19 minmédia daté |
|---|
| 436 |
| 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
| Réponse à côté | Réponse aux questions | 94 | 259 | 36 % | 436 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Formulation générale | Niveau de précision | 186 | 403 | 46 % | 403 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Formulation mixte | Niveau de précision | 29 | 403 | 7 % | 403 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Formulation spécifique | Niveau de précision | 188 | 403 | 47 % | 403 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Chaînes causales explicitées | Éléments de fond | 2 | — | — | 2 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Contraintes mentionnées | Éléments de fond | 7 | — | — | 7 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Contre-arguments traités | Éléments de fond | 1 | — | — | 1 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Dates citées | Éléments de fond | 25 | — | — | 25 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Institutions citées | Éléments de fond | 14 | — | — | 14 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Textes de loi cités | Éléments de fond | 3 | — | — | 3 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Mécanismes explicités | Éléments de fond | 22 | — | — | 22 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Chiffres cités | Éléments de fond | 90 | — | — | 90 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Attaque personnelle explicite | Éléments de fond | 10 | — | — | 10 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Rapports cités | Éléments de fond | 6 | — | — | 6 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
| Arbitrages mentionnés | Éléments de fond | 6 | — | — | 6 | 22 janv. 2024 au 11 mai 2026 |
|---|
« Il y a un texte de loi qui s'appelle pouvoir d'achat, dont le premier chapitre est valorisation du travail et partage de la valeur. Donc on se dit, voilà, la réponse, ça va être le salaire. Ça va être de faire que les travailleurs du bâtiment, vous savez, en 2000, ils étaient embauchés 36% au-dessus du SMIC. Maintenant, ils sont embauchés 16% au-dessus du SMIC. Un éducateur, il était embauché 30% au-dessus du SMIC. Maintenant, il est embauché 3% au-dessus du SMIC. C'est de se dire, voilà, on va faire respirer les salaires. Et c'est comme ça qu'on va… »
« Il y a un texte de loi qui s'appelle pouvoir d'achat, dont le premier chapitre est valorisation du travail et partage de la valeur. Donc on se dit, voilà, la réponse, ça va être le salaire. Ça va être de faire que les travailleurs du bâtiment, vous savez, en 2000, ils étaient embauchés 36% au-dessus du SMIC. Maintenant, ils sont embauchés 16% au-dessus du SMIC. Un éducateur, il était embauché 30% au-dessus du SMIC. Maintenant, il est embauché 3% au-dessus du SMIC. C'est de se dire, voilà, on va faire respirer les salaires. Et c'est comme ça qu'on va redonner du pouvoir. D'achat au français, quand on a une inflation qui est galopante, parce que là, elle est à 5%, mais elle va être à 8% à l'automne, elle sera peut-être à 10%. Eh bien, le minimum, c'est de se dire qu'on doit vivre de son salaire. »
« C'est les banques et les assurances qui ont plus versé que, par exemple, l'industrie agroalimentaire. Oui, mais dans les banques et les assurances, il y a des gens qui ont des petits salaires. »
« Non, non. Là, je suis désolé, M. Corbet. Vous savez, moi, je suis très attentif à quand on peut augmenter de 25 euros le salaire d'une auxiliaire de vie sociale, je le prends. Parce que je sais... On sait ce que ça fait pour le caddie ou ce que ça fait pour la pompe à essence. »
« D'accord, mais enfin, quand je vais à la pompe, moi, je ne regarde pas ce que c'est Total Energy, j'y passe, j'y mets la pompe. Je pense que quand ils ouvrent des boutiques le long des autoroutes, ce n'est pas par bénévolat. »
« Le rôle du gouvernement et mon rôle de député, c'est de dire qu'aujourd'hui, il faut le relèvement des salaires pour tout le monde. Oui, mais il n'y en a pas là pour l'instant. Il n'y en a pas. C'est un choix. C'est un choix du gouvernement de faire qu'il n'y ait pas de relèvement de ses salaires. Moi, ma bagarre, c'est de dire qu'il doit y avoir un relèvement. Pourquoi il doit y avoir un relèvement ? Je le dis parce qu'il y a une inflation. Ça fait au fond 40 ans qu'on a ce qu'on appelle de la modération salariale. Ça fait 40 ans qu'on refuse… »
« Le rôle du gouvernement et mon rôle de député, c'est de dire qu'aujourd'hui, il faut le relèvement des salaires pour tout le monde. Oui, mais il n'y en a pas là pour l'instant. Il n'y en a pas. C'est un choix. C'est un choix du gouvernement de faire qu'il n'y ait pas de relèvement de ses salaires. Moi, ma bagarre, c'est de dire qu'il doit y avoir un relèvement. Pourquoi il doit y avoir un relèvement ? Je le dis parce qu'il y a une inflation. Ça fait au fond 40 ans qu'on a ce qu'on appelle de la modération salariale. Ça fait 40 ans qu'on refuse d'augmenter les salaires. Je vous l'ai dit, les travailleurs du bâtiment, ils sont maintenant quasiment embauchés au SMIC. De la même manière pour les éducateurs, les profs, ils étaient embauchés à deux fois le SMIC. C'est maintenant le SMIC tout court, presque 1,3 fois le SMIC. Donc, il y a comme ça une érosion du salaire depuis 40 ans. Et aujourd'hui, non seulement il y a cette modération-là, mais en plus, il y a une inflation qui va venir miner ce pouvoir d'achat. Ça veut dire que les gens, ils le sentent quand ils vont à la pompe à essence, mais ils le sentent quand ils vont voir leurs courses. Mais justement, les gens qui nous écoutent, »