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InterviewPublic Sénat (sur YouTube)· 21 septembre 2020 3 minComplaisantActualité / polémiqueTravail & emploiÉconomie & entreprises

Bridgestone : "Cette entreprise n'a pas demandé d'aide", se scandalise Amélie de Montchalin

Transcription youtube_captions. À recouper avec la source d'origine.

Analyse automatique

Générée par IA — peut contenir des erreurs. Méthodologie

Chapitres

Répartition du ton (temps de parole politique)

Propositif 30 %Attaque 40 %Défensif 30 %

Questions et réponses

Taux de réponse directe : 100 % (directe = 1, partielle = 0,5, éludée = 0)

  • 0:00OuverteRéponse directe

    Le gouvernement propose d'utiliser le plan de relance pour sauver Bridgestone, avec ou sans contrepartie ?

  • 2:00OuverteRéponse directe

    Quelles contreparties en termes d'emploi exigez-vous pour soutenir une entreprise ?

  • 4:00OuverteRéponse directe

    Que peut faire l'État face à une entreprise privée qui décide de fermer son usine ?

  • 6:00OuverteRéponse directe

    L'actionnariat salarié est-il une solution pour éviter les fermetures ?

  • 8:00OuverteRéponse directe

    Bridgestone n'a pas demandé d'aide ni cherché de repreneur, que faire dans ce cas ?

Affirmations vérifiables (citations exactes)

  • 0:10Fait
    « le gouvernement propose que le plan de relance serait utilisé pour sauver bridgestone justement avec ou sans contrepartie »
  • 0:20Chiffre
    « il ya 35 milliards pour l'industrie precious est une entreprise industrielle »
  • 0:30Fait
    « il faut des contreparties en termes d'emploi clair ce qui est clair pour moi c'est que évidemment si on soutient un site si on soutient une entreprise le but c'est que les emplois soit durable »
  • 2:30Fait
    « on va accélérer je pense qui est majeure je sais pas ce qu'ils appellent une contrepartie ou pas mais c'est l'intéressement la participation l'actionnariat salarié »
  • 4:30Fait
    « la direction il n'y a qu'une solution c'est de fermer l'usine inacceptable »
  • 7:30Fait
    « c'est une entreprise qui n'a pas cherché de repreneur n'a pas recherché de plan b n'est pas n'a pas demandé de l'aide »
  • 8:30Fait
    « vous avez bien autoriser les on dit elle on dit on veut d'autres scénarios on ne peut pas être devant la fatalité »
  • 9:00Fait
    « on va demander c'est la radeef qu'on va étudier mais on ne prend pas pour argent comptant les paroles d'une entreprise »

Modèle mistral-small-latest · prompt v1· les citations sont vérifiées mot pour mot dans le transcript ; le taux de réponse directe est calculé à partir des verdicts question par question. Aucun label idéologique n'est produit.

non non pas des pourparlers on va faire un petit détour par bridgestone parce que c'est aussi lié au plan de relance et oui le gouvernement propose que le plan de relance serait utilisé pour sauver bridgestone justement avec ou sans contrepartie dans le plan de relance il ya 35 milliards pour l'industrie precious est une entreprise industrielle donc on a plein d'outils pour faciliter l'investissement la modernisation de l'appareil productif et la sauvegarde des emplois ce qui est clé pour moi il faut des contreparties en termes d'emploi clair ce qui est clair pour moi c'est que évidemment si on soutient un site si on soutient une entreprise le but c'est que les emplois soit durable on soutient pas des choses pour que ça soit un feu de paille et que dans le moment où l'argent d'investissement n'arrive plus les choses ces fonds mais pendant qu'on est hyper m6 le parti qui a rien en phase il faut qu'on différencie de choses il y aura dans notre pays bref ce n'est pas le meilleur dans le pays des faillites on le sait notre devoir c'est que derrière chaque emploi chaque salarié une solution qu'on a beaucoup pas que chaque personne en les formant en trouvant des reconversions en ayant des nouveaux sites de travail ensuite elle fait découvrir aux parents d'inscrire leurs contraintes les contreparties aujourd'hui de dire les entreprises en difficulté à qui on donne les moyens de se relever avant même que vous ayez commencé à agir voit tout ce qu'on vous demande de faire par le menu jupe assume je ne suis pas sûr que ça reste la confiance en revanche il ya une chose sur laquelle on travaille depuis maintenant trois ans et qu'on va accélérer je pense qui est majeure je sais pas ce qu'ils appellent une contrepartie ou pas mais c'est l'intéressement la participation l'actionnariat salarié pour dire dès que les héros mieux valait y avait une réunion aujourd'hui à poitiers de saône avec les directions les élus des ministres pour eux la direction il n'y a qu'une solution c'est de fermer l'usiné inacceptable oui déjà embêté se battre oui mais que peut faire l'état en face à une entreprise privée qui décide de fermer parce que ses parents il ya des débats des contreparties en général moi je pense qu'il faut que toutes les entreprises qui sont soutenus chez notamment notamment par plan de relance mais en général ce sont les entreprises qui des caveaux mieux partage la valeur de manière oui approfondies et en attendant que les high view est-ce qu'il faut qu'elles décrivent chaussures blancs je vais tenir les des emplois pendant pendant un an pendant 2 je suis des êtres de large et qui est scandaleux c'est que c'est une entreprise qui n'a pas cherché de repreneur n'a pas recherché de plan b n'est pas n'a pas demandé de l'aide et qui du jour au lendemain a annoncé c'est fini mais du coup vous pouvez rien faire on peut elisabeth beauregard 10 8 millions d'euros et du cic agnès pannier et isabelle borne était aujourd'hui à béthune vous avez bien autoriser les on dit elle on dit on veut d'autres scénarios on ne peut pas être devant la fatalité de considérer que la seule option qu'on a pour ce citer pour ses salariés c'est la fermeture et donc on va demander c'est la radeef qu'on va étudier mais on ne prend pas pour argent comptant les paroles d'une entreprise qui vous explique que sans avoir envie de se battre est la d6 défini dans ce plan de relance il ya une chose c'est une tête une contrepartie on demande à tous les employeurs de dinde pays d'avoir envie de se battre avec nous non mais mais déjà c'est une prophétie un premier un premier impératif que alors qu'on met des moyens on est en face de nous des entreprises des employeurs qui se bat ça va être difficile d'accès mais chaque salarié avant une solution