ARGENT DU COVID : LA MACRONIE AU CŒUR D’UN SCANDALE D’ÉTAT

le 9 septembre dernier le tribunal de commerce de Marseille a prononcé la liquidation de la société Milly Milly en liquidation judiciaire depuis le 9 septembre dernier avec de graves conséquences pour les employés une décision choc suivie d'un second jugement prononcé dans la foulée le 28 octobre 2024 la même juridiction acte la cessation d'activité 7 fois de la maison mère HS groupe au total environ 11000 salariés dans toute la France toute filiale confondue se retrouve à la rue victime du plus grand plan social que le pays est connu depuis 40 ans depuis les années 80 au siècle dernier 11000 salariés jetés à la rue déjà monumental cette case sociale doit être complétée il faut encore ajouter quelques 8000 à 9000 employés qui déjà ont été rayé en une poignée d'année des effectifs et des bilans sociaux de la société la plus connue de la galaxie ce groupe pourtant toujours grandiloquant le trio de patrons de ce groupe c'estes champions de l'entrepreneuriat tutorisé accompagné et sponsorisé par l'État qui figure désormais au rang des grandes fortunes de France présenté h ce groupe avec ces mots choisis je les cite HS group s'est spécialisé dans le développement d'entreprise à haut potentiel et accompagne des pépites de taille variée en construisant des plans de développement Axès sur l'augmentation des revenus la génération de synergie et la création de valeur de belles et bonnes paroles répété à l'envie aussi bien par la presse que par les services de l'État qui aiment il faut le constater qu'on se paye de mot comme si ces mots n'avaient plus de sens qu'ils ne disaient pas ce qu'ils disent et qu'il suffit de les prononcer pour les tordre et la réalité avec blast a déjà enquêté sur la galaxie HS et les incroyables soutiens dont elle a bénéficié depuis des années en macronie en 2021 car Milly cette boîte spécialisée dans les prospectus publicitaire a changé de nom en 2022 pour faire oublier une sale affaire jusqu'alors Milly s'appelait Adrexo ce nom reste associé pour la postérité à un scandale qui derrière les arrangements entre le pouvoir politique et des hommes d'affaires sans scrupule a mis à mal la démocratie souvenez-vous Adrexo c'est le retentissant fiasco des régionales et des départementales de 2021 ces scrutins dont la sincérité avait été gravement entaché par la défaillance de la distribution des prospectus électoraux ce marché public providentiel avait été offert sur un plateau à adrixo par le ministère de l'Intérieur incontestablement je pense que cette entreprise n'était pas en capacité de remplir la quasi mission de service public qui était la sienne que le secrétaire général du ministère de l'intérieur c'est un haut fonctionnaire un commis de l'État il s'appelle Benoît Albertini a reconnu devant la commission d'enquête au Sénat que ce sont 11 millions au minimum d'électeurs qui n'ont reçu aucune information sur les listes des candidats au départemental et au régional de juin dernier avant le crche de cette récente liquidation une catastrophe pour des milliers de travailleurs pauvres devenus chômeurs très pauvrees certains sans aucun droit d'autres frude et scandale ont rythmé la vie des entreprises du groupe HS en réalité il suffit de se pencher travailler et enquêter faire un peu de journalisme pour que la boîte de Pandore s'ouvre et laisse alors échapper des secrets stupéfiants blast qui a continué à suivre ce dossier livre aujourd'hui de nouvelles révélations un nouveau scandale dans le scandale quand on observe le dossier dans sa globalité la gravité des éléments et des faits en cause est sans commune mesure avec bien des actualités dont on parle pourtant partout chaque jour potentiellement cette affaire avec ses volets Adrexo Milly HS groupe et peut-être la plus importante de toute l'histoire de la macronie tant les conséquences et les implications sont nombreuses graves et entrecroisé tant cette saga édifiante s'écrit sur la durée en suivant et collant à l'histoire de la macronie et de celui qui lui a donné son nom et tant tel Mel d'acteurs et de personnalités de premier rang de la politique et des affaires elle raconte comment la machine d'état a perdu tout repère comme si elle reniait ses propres règles et sa raison d'être pour se plier au bénéfice d'intérêt privés douteux de quelques-uns qui ont reçu des dizaines et des dizaines de millions d'euros déversés sur leur incompéten profitant d'une complicité et d'une complaisance incroyable et jamais vu [Musique] jusqu'àors en 2020 en plein covid 1 an avant l'exécution du contrat propaganda offert par le ministre de l'Intérieur à Adrexo en retirant la moitié de ses marchés publics à la poste qui les opérait alors que cette société n'avait ni expérience et qu'elle était sous surveillance et pilotage de la cellule spéciale de Bercy qui gelit ses dtes pour lui éviter d'être liquidé la maison m HS group nous sommes en effet en mesure de le révéler à détourner l'argent du travail partiel ce dispositif phare du quoi qu'il en coûte mise en place en plein confinement par le gouvernement parallèlement à cette enquête que je vous invite à lire sur notre site blast-info.fr ou sur l'application blast nous vous proposons un témoignage choc l'homme qui s'exprime pour la première fois devant une caméra celle de Blast s'appelle Bruno justé il est analyste décisionnel son métier c'est l'analyse des données ses paroles méritent d'être écoutter attentivement jusqu'en mai 2023 Bruno justé a travaillé pour le groupe HS la holding et la maison mère à la tête d'Adrexo Milly les révélations que ce témoin apporte aujourd'hui sont de nature à relancer l'affaire Adrexo milli HS group au moment où l'Assemblée nationale se penche en commission d'enquête sur l'insincérité des comptes et des déficites public ces éléments qui s'ajoutent au scandale des élections de 2021 et à la liquidation de l'entreprise laissent un peu plus entrevoir les dysfonctionnements et les fraudes de toute nature sur lesquelles l'État a fermé les yeux jusqu'à la catast finale acté en septembre et octobre dernier et payé plein poôt par les plus fragiles ce que l'État était censé protégé j'ai 52 ans je suis célibataire j'habite sur Avignon dans le sud de la France et donc les révélations que je veux faire en fait concerne la société HS Group et dont la filiale Milly qui vient d'être m mise en liquidation judiciaire avec un gros PSE de 10000 salariés j'ai été analyste programmeur et j'ai évolué vers un métier d'Analyste décisionnel qui concerne qui consiste à faire des reportings pour faire de des indicateurs d'analyse de des indices CAPI pour les les directions opérationnelles dans les différentes sociétés je suis rentré donc chez Spier communication en 2002 donc en tant qu'analyste programmeur euh je suis resté dans cette société jusqu'en décembre 2016 euh jusqu'au jour où donc il y a eu la liquidation judiciaire avec des plans sociaux et la reprise par HS Group et donc j'ai basculé dans l'entité HS Group en janvier 2 2017 et j'y suis resté jusqu'en mai 2023 et j'en suis parti par prise d'acte de rupture je suis lanceur d'alerte depuis je considère depuis décembre 2021 sur des faits qui sont très graves en fait des des faits de froid de chamage partiel qui ont été organisés par la direction du groupe de manière collective durant la période du premier covid premier confinement qui a été entre Mars et mai 2020 la boîte elle est déjà mal en fait c'était récurrent c'est d'où la liquidation judiciaire de Spier communication qui a été qui a été repris et offert par Monsieur Macron au dirigeants d'hobs group le fameux trio PPS ponce Pomier salaberre et donc ce qui s'est passé ben toujours avec des gestions hasardeuses on va dire la boîte est vraiment encore à nouveau mal comme toujours et euh donc qu'on était au bord du redressement judiciaire pour moi qui était délégué par le passé entre 2007 et 2009 délégué DUP c'est-à-dire délégué ce et DP plus après casquette syndicale pour défendre faire respecter les infractions code du travail dont ils étaient friants euh je suis pas j'étais forcément en alerte moi-même pour avoir eu subi la discrimination et de harcèlement du fait d'avoir été délégué impliqué et de de tenter de faire respecter le droit on voit arriver une première note de service début début mai euh début mars pardon euh une note de service RH très très flou en fait en nous disant que vu que la situation est difficile comme la plupart des sociétés à l'époque baisse de l'activité et cetera effondrement du chiffre d'affaires on va envisager de nous mettre en chômage partiel mais on ne sait pas les tenants les aboutissants on ne sait pas de combien ni sous quelle forme donc déjà je me dis ou là alerte rouge connaissant un peu euh le trio je me dit ça sent pas bon en fait j'appelle en fait la DRH euh et la DRH en fait me répond ou par mail ou par téléphone je me rappelle plus en disant il faut se rapter se rapprocher des chefs de service pour la mise en application concrète de cette mise au chamage partiel et donc là ben j'échange forcément avec ma chef avec qui j'ai toujours eu des rapports cordiauxx professionnels ça s'est toujours bien passé ma chef commence à avoir un discours un peu flou elle-même on sait pas trop où on va on sait pas ce qu'il en est et par contre commence un peu ce jeu de l'obutomisation tu sais il faut continuer à travailler le confinement ça va être dur ça va être déprimant donc mise en télétravail moi je me suis expatrié dans mon mobilehome dans le verrecor et je suis parti travailler là-bas on découvre au fur à mesure que on est sur une forme de chômage partiel 8020 on arrive à comprendre que c'est 80 % chômé 20 % travailler après sous quelle forme journalière hebdomadaire on ne sait pas trop non plus et puis arrive une nouvelle note de service 10 jours après nous disant ah ben vous avez été mis en chômage partiel tel jour tel jour tel jour et là je dis mais mais non ces jours-l j'ai travaillé là j'appelle un délégué CSE et je précise que dès le départ quand j'ai eu les premiers les premiers points hurtican je me suis dit là je vais mettre les enregistrements audio en marche parce que je sens que on va nous prendre pour des compes il vont ADM il te décare à 80 % en chaage partiel tu es censé travailler 20 %. eux de l'État ils vont toucher les 80 % ouais qui vont te reverser et de l'autre côté il te complètte pour que tu serves à la hauteur 100 %. globalement sur un salaire 200 qui devait te verser à la base ils vont RER que ve de leur poche et les 80 % c'est viré par l'État et là le délégué CSE bon je lui dis pas que je l'enregistre parce que je veux qu'il me dise les vrais choses et là je lui dis voilà en fait qu'est-ce que c'est cette histoire on y comprend rien et lui-même me dit en fait c'est retracé dans les PV validé par un commissaire de justice il me dit bah ouais effectivement c'est flou c'est le bordel on y comprend pas grand-chose bon en de toute manière je le dit nous ils nousont dit en réunion CSE le drhexivilt nous a clairement dit no ENF il nous a clairement dit je peux pas l'écrire mais il faut que tous les tous les salariés travaillent parce que sinon le groupe ne survivra pas sous-entendu faut que tout le monde travaille à 100 % et lui-même en fait me dit oui j'ai expliqué aux autres délégués vous comprenez pas en fait ça veut bien dire ce que ça veut dire on a une masse salariale qui est d'à peu près 20 million d'Uros par mois ben si on peut voler 16 millions d'euros à l'État c'est toujours ça de prix alors c'est lui qui le dit par contre il dit bien clairement qu'en fait le DRH Alexis vilté a bien dit en réunion ça je ne peux pas l'écrire noir sur blanc mais oui il faut que tous les les travailleurs trava tous les salariés travaillent à pleintemps parce que sinon on ne survivra pas et on était effectivement au bord du redressement judiciire il y a des articles de challenge de l'époque qui viennent le confirmer j'ai un délégé CSE qui au lieu de faire son job de dire ben Bruno on va t'aider normalement un CSE est là pour aider ses salariés à faire respecter la la réglementation par l'employeur au lieu de cela en fait il me dit non non c'est normal il faut qu'on joue tous le jeu donc là je recommence Jeuris changer avec ma chef et en fait à force de persister elle me dit clairement à un moment donné j'ai les menaces qui volent en disant bah écoute avec un ton vraiment effectect alors que c'était pas son habitude me dire ben en gros si si tu joues pas le jeu moi si tu veux je peux en parler à Laurent Bayet à Stéphane cristau qui était les deux directeurs du service informatique qui était en l'occurrence en parallèle mais harceleur de de vieille date et là me dit si tu veux je peux je peux leur dire enfin je leur envai pas un mail hein je le je ne pourrais pas le réécrire mais par contre tu te doutes bien que si c'est comme ça dans la dans la seconde qui suit tu reçois tu reçois ta lettre donc sous entendu tu es dégagé donc à mon c'est comme si tu dis bon coco je te vire hein tu fais un licenciement économique tu prends la porte pant par contre pendant les TR premers mois ça te dérangera pas tu viens bosser pour moi c'est c'est non la grosse la grosse différence c'est que là ton contrat tu l'as toujours je l'ai toujours mais je suis en chaage partiel comm comme beaucoup de mais je suis je suis ta logique ne se passe pas en en chômage partiel et qui se casse son contrat là ce serait vraiment différent et effectivement tu seras payé par l'État sur un chômage total et que tu tu n'auras plus de contrat avec op donc moi c'est ce que je t'ai expliqué ce matin c'est soit tu joues le jeu et tu te dis bah ton contrat avec H tu l'as jusqu'à la fin du confinement et effectivement personne ne peut savoir ce qui se passera après le confinement mais ton contrat tu l'auras toujours et moi je m'en fous Bruno moi c'est c'est pour te protéger toi que je fais ça mais si tu veux pas si tu veux qu'onoficialise effectivement passe un message à cro et et à B pour leur dire que toi tu n'acceptes pas de travailler plus que ce que tu es en technique en chômage partiel il y a pas de souci moi je te l'écris jeécrirai je leur dirai par téléphone par SMS pas par mail évidemment mais je leur dirai OK et je ne te donnerai du travail que pour un jour par semaine ou un jour et demi je ne sais pas combien ça représente si c'est ça que tu veux tu me le dis tu fais pas ça que tu veux tu me le dis aussi mais ce qui m'énerve c'est que ça le fait sur le ton de la menace c'est dire si tu veux faire ça c'est pas le pas le temps non mais non mais non c'est pas du tout le temps la menace c'est que ça fait ce matin on s'est parlé je sais pas combien de temps sur le fait que de toute façon oui c'est ce qui nous est demandé il nous il nous disent on veut qu'on continue à travailler euh comme comme comme si é àcé euh comme si de rien comme s'il se passait rien qui est impossible on ne peut pas faire ça donc il y a une chose qui est sûre c'est que là on a un travail et que ils nous disent ok on vous demande de travailler c'est peut-être pas nous qui qui allons vous payez mais on vous assure que vous aurez un salaire à 100 %. mais profitezen ouais ouis ouais ou ouais voilà c'est pas honnête c'est pas honnête mais c'est c'est tu crois que dans un mois et demi une guerre civile parce qu'il y a plus personne qui peut bouffer est-ce que tu crois qu'on va s'en de savoir si c'est H qui nous a payé que c'était malhonnête parce que c'est le gouvernement qui payait je suis même pas sûr que qu'ils vont l'avoir cet argent là et to et toi tu vas envoyer un message à la direction en leur disant ah mais moi je m je travaille plus mais pu il il t'envoie ton courrier dans la dans l'heure je décide de travailler à pleintemps comme tous les salariés mais je constitue un dossier pour dire à un moment donné je ferais valour mes droits qu' en fait il y avait le discours officiel il y avait les notes de service officieles et après il y a ce qui se passe dans la réalité en coulisse en fait et donc je sais que moi-même je travaillais à 100 % après on nous a communiqué une note de service indiquant qu'en gros la forme était 80 % hebdomadaire c'est-à-dire théoriquement un jour travailler 4 jours chôé donc 4 jours normalement on se sert de notre chômage pour faire ce qu'on veut en fait hein c'est le principe et euh quelques jours jours après en fait très rapidement on se retrouve à faire des réunions visio et donc notamment au service informatique on est en visio on est une quarantaine de personne chacun derrière son écran tous en télétravail et là c'est un l'impression d'assister à un sketch en fait pour la fraude au chaumage partiel ce que la loi exiger ce que Muriel pénico disait que quand ils allaient contrôler clair et net le babas que depuis 2009 c'est une obligation pour toute société c'est d'avoir un tracé de pointage nous donc on avait un logiciel qui s'appelle euroartz qui est utilisé par beaucoup de sociétés qui permet quand on est au siège en fait de travailler avec un badge c'estàdire que le matin je pointe mon je rentre mon badge à midi je l'enlève à 14h à la louche je repointe et à 18h je l'enlève quand on était en télétravail le principe c'était dire en fait on va saisir directement dans le logiciel nos pointages et derrière avec une valide validation du chef N+1 pour dire ben il y a pas eu d'erreur c'est validé on reconnaît que c'est bien les pointages comme la société HS group était en même temps filiale transverse à destination de toutes les autres sociétés pour tous les métiers transverses comme la RH la comptabilité l'informatique notamment on avait besoin de faire la facturation interne pour refacturer les heures des salariés et donc pour ça on utilise un logiciel qui est très utilisé aussi qui s'appelle project manager qui lui est un suivi de des projets si je suis absent toute la journée B je saisissais 100 % absence congé payé normalement on aurait dû saisir 50 % ou 100 % absence chômage partiel dans cette réunion qui est présidé de de la direction informatique par Monsieur Stéphane Cresto le directeur informatique numéro 2 il y a des salariés qui sont comme moi et qui sont sous la pression du PE de et qui travaillent tous à 100 % mais qui n'osent pas se rebiifer qui n'osent pas la ramener et en fait il y a quand même une salariée qui demande alors comment on fait pour les logiciels et là en fait c'est le tout début de la mise en place de la fraude donc les les consignes de la direction sont pas très clairs en fait ils nous disent en fait alors pour euroquartz le logiciel de pointage des heures vous ne pointez pas vos heures et pour Project Manager vous saisissez 100 % du temps travailler donc en fait d'un côté on nous dit vous saisissez 100 % de l'activité en interne pour que nous on s'y retrouve en facturation par contre surtout la phase visible les heures de pointage surtout vous ne les saisissez pas alors que ça c'est le B à bas que l'inspection du travail doit contrôler pour vérifier si l'employeur a frudé ou pas donc ça veut dire que là on a bien une première démarche de volontaire de dire on va fruder le chômage partiel puisquen plus on masque cette chose là vu que je travaillais tous les jours à 100 % comme de toute manière je suis amené techniquement à changer avec différentes équipes avec les utilisateurs avec les développeurs pour pour différents besoins en fait par rapport à mon métier ben forcément quand j'envoy des mails s'il y a personne la personne en face me répond c'est qu'elle travaille elle aussi ce jour-là en fait et ce que je faisais à chaque fois c'est que je m'envoyais en copie cachée à ma messagerie perso pour dire au moins j'ai les preuves donc au prudom j'ai mis plus de 150 mails professionnels montrant que je travaillea à diverses heures de tous les jours de la période au chômage partiel comme tout devait se faire en souous-terrain et c'était même tracé justement dans cette la seconde de réunion d'équipe où à un moment il nous dit carrément il va falloir que vous commenciez à mettre en place des conversations off WhatsApp et on a eu un peu de conversation WhatsApp ça a pas pris longtemps mais j'ai encore même ces conversations WhatsApp qui sont encore sur mon téléphone aujourd'hui je prouve la fraude au chamage partiel et par le fait que sont incapables de fournir les fiches de pointage et qui nous a été interdit de les fournir et derrière je fournis des mails professionnels des conversations WhatsApp des conversations textoau qui prouvent toute la totalité plus les bultins de salaire qui viennent montrer qu'effectivement j'étais bien payé 80 % par l'État et 20 % par la société l'officiel est cour circuité et donc dés enfin désactivé c'est même pas désactivé c'est qu'en fait on ne pointe pas donc comme ça il y a pas de trace normalement enfin une inspection du travail qui fait bien son travail c'est le babas c'est qu'elle doit demander les fiches de pointage en fait et la législation est claire dans le sujet c'est ce que j'ai mis en lumière dans mon prudom c'est que si l'employeur n'est pas capable de fournir un relevé de pointage si un litige prudo mal de si l'employé est capable de fournir son propre fichier de pointage c'est lui c'est le sien qui devient la référence il y a eu cette forme de menace CLA de ma chef et puis le fait que ben on n pas pu mettre à profit notre temps si jamais le groupe n'avait pas survécu et puis parce que c'est le vol de l'argent d'État et donc c'est l'argent du contribuable c'est le vote c'est le mien en fait donc on tous les jours en train de nous taper dessus Macron nous saigne par tous les par par tout ce qu'il peut et en fait on voit très bien qu'il redistribue et là ce qu'on je suis en train de démontrer en fait c'est qu'il y a eu des millions d'euros qui ont été détournés déjà ils se sont c'est un groupe qui a été abreuvé de millions d'euros pour soi-disant sauver les emplois depuis de nombreuses années par Monsieur Macron Darmanin le maire pour au final aboutir aujourd'hui au massacre de tous les salariés c'est-à-dire que ça n'a rien sauvé du tout et on suppose qu'il y a des malversations financières avec de l'argent qui traîne mais quand on parle là ce sont des sommes astronomiques sur les comptes des PDG frauder j'avais alerté l'inspection du travail sur cette fameuse FRUD au chômage partiel alors je le je l'alertais plus en parallèle de mon harcèlement et de la discrimination mais je demandais bien quand même une intervention et l'intervention d'inspection du travail n'est jamais arrivé en fait ils ne m'ont jamais répondu j'ai demandé à l'inspection du travail d'être reçu en tant que alors j'utilisais pas le mot lanceur d'alerte à l'époque après j'ai découvert la loi Sapin 2 je me suis rendu compte que j'étais j'étais lanceur d'alerte par rapport à différents critères mais je dénonçais ces fait grave et donc je m'attendais à ce que l'inspection notamment en plus avec madame pénico qui crieit au effort on va tous les choper il vont tous êtes condamnés tous ces méchants voleurs et cetera le chômage partiel c'est un dispositif très protecteur qui permet d'éviter les licenciements vous gardez votre contrat de travail vous ne travaillez plus vous êtes rémunéré 84 % de votre salaire net et au minimum au SMIC si vous êtes à temps plein et votre employeur sera remboursé par l'État je suis au chômage partiel peut-on me demander de travailler alors certainement pas parce que si votre employeur vous déclare en chômage partiel c'est qu'il n'y a plus d'activité que votre rémunération est payé par la solidarité nationale il peut pas cumuler les deux et donc évidemment il y aura des contrôles à postériori je m'attendais à être reçu à être auditionné à ce que toutes mes pièces justificatives soi prises en compte et que neni en fait on prenait jamais rien en compte on me répondait pas on refusait de me recevoir je me suis même présenté physiquement à à l'inspection de d'ex en Provence on m'a refusé de me recevoir au 19 juin 2023 où le directeur de l'inspection du travail d'exentprence me fait un courrier de fin de non recevoir et monsieur a le culot de me dire de toute manière n notre inspection AAC son travail à diligence et sachez qu'ils ont fourni des pièces contradictoires qui contredisent ce que vous dites et en gros il ne prend pas en compte mes pièces je ne sais même pas s'il en prend en compte et il a le culot de me dire vos enregistrements audio je ne veux pas en entendre parler et en plus il me fait même une menace en me disant je vous rappelle la loi que c'est interdit d'enregistrer des personnes à leur insu donc il m'intimide en fait il me fait une fin de me recevoir intimidante et il blanchit je je l'affirme au effort il blanchit partiellement les escrocs en disant qu'ils ont des pièces contradictoires alors que je sais de parce que je fournis que c'est impossible qu'ils aient la moind de pièce contradictoire c'est juste impossible et c'est ce que le le dossier prudomal démontre ils sont arrivés à poil dedans vu que je ne suis toujours pas reçu je me dis bon bah là on va passer au-dessus j'imagine pas ce que je découvre après et je me dis je vais solliciter le le ministère du Travail donc là j'envoie un dossier à Monsieur sopt au ministre du Travail de l'époque qui répond pas de suite et puis là la formule classique des responsables mais pas coupables ou là là c'est grave ce qui se passe nous allons en référer à nos services déconcentrés et donc là je suis rattaché avec un numéro de dossier de lanceur d'alerte au service un service de la dgfp qui m'a mené en bateau pendant x temps et en fait j'ai fait le pingpong à faire des courriers sans fin alors c'est pas la dgfp non c'est la c'est la ddots non c'est pas la DTS non c'est l'inspection non mais c'est pas lui mais c'est lui enfin c'est en fait j'ai la patate chaude que je repasse à Pierre qui la repasse à Paul et en fait ils m'ont mené en bateau pendant des mois comme ça et jusqu'à arriver à l'époque de février 2024 où la dgfp me dit bah écoutez il m'avait bien dit queex- même allait enquêter sur le sur ce que faisait la DD TS 1 puisque pour moi il y avait manigance côté de l'inspection du travail blocage manifeste et tout ça pour me dire finalement la dgfp me dit bah finalement on a confié à la DD TS de s'enquéter elle sur elle-même et elle dit qu'elle a bien fait son travail elle reconf elle les a reblanchi une seconde fois effectivement ils ont commis quelques petites erreurs ce sont que des erreurs qui vont ils vont être reçus à l'inspetion ils vont corriger les petites erreurs mais il y a pas de fraude monsieur justé je suis désolé en gros on m'accuse pas officiellement mais indirectement on me dit vous êtes un menteur et un fabriqueur de fausse pièces toujours pas reçu encore aujourd'hui 3 ans après l'inspection du travail la D2 TS 13 refuse toujours de me répondre alors c'est carrément plus simple c'est que jusqu'au ministère du Travail et même jusqu'à jusqu'à Matignon et à l'Élysée ça fait cinq courriers accusateurs étaayés que je fournis c'est silence radio il y a personne qui n'ose me répondre en fait même pas m'accuser m'attaquer en fait publiquement et je demande aujourd'hui toujours à être reçu parce que pour moi je dénonce j'ai tenté de faire une attaque au pénal et au niveau du tribunal administratif qui m'ont été rejetés pour des zones sombres on va dire pour des raisons occultes mais je dénonce ouvertement la directrice de de la DD TS 13 monsieur le directeur de la DDS 13 et Monsieur de l'inspection du travail monsieur pour avoir blanchi partiellement par deux fois pour refuser de me recevoir refuser de prendre en compte les audios et occulter toutes mes pièces justificatives madame parce qu'en fait en mai 2024 elle m'a envoyé un courrier de fin de N recevoir en disant dossier soit-disant tours en cours d'instruction en gros nous faites pas chier et en gros c'est je vous répondrons je vous répondrez quand bon me semblera en fait donc il y a rien qui bouge en met à l'OSE me dire ça me dire monsieur justé le aé t en compreinstruction alors que je lui rappelle qu'en février 2024 ils ont encore blanchi son service a blanchi partiellement les PDG frudur côté tribunal judiciaire d'exenprovence où ça a été la même musique pendant plusieurs mois où même le bureau d'ordre pénal a eu le culot de me faire croire que il y avait une seconde enquête une première où il y a on sait même pas ce qui a été fait une seconde enquête qui a démarré soi-disant en février où ils me disent à deux reprises monsieur justé en gros foutez-nous la paix c'est une affaire c'est une enquête qui va durer fortement très longtemps alors qu'en fait j'ai réussi à voir l'inspecteur en charge qui s'appelle monsieur dans le dans ce dossier làà ù enfin où au mois de mai il me dit clairement au téléphone monsieur justé je suis pas prêt d'attaquer votre affaire elle est sur un est sur une étagère j'ai tellement d'autres dossiers à faire faute de moyens judiciaaires faute de personnel et il m'avait reconfirmé en octobre que le dossier n'était pas prêt non plus de sortir encore sous terre j'ai porté plainte au pénal au niveau du procureur de la République d'exenprence et donc l'affaire a été confiée à un inspecteur du commissariat d'exenprovence à force de pousser les murs c'était très compliqué l'URSAF qui m'avait fait silence radio qui est censé être partie prenante dans cette affaire puisque c'est du travail dissimulé s'est enfin réveillé en urgence en octobre et j'ai été j'ai été donc auditionné par un inspecteur monsieur qui a l'air d'être une pointure en la matière qui a bien reconnu clairement que le dossier était pris très au sérieux et donc en fait ils se sont suite à l'audition ils se sont greffés sur la plainte au pénal honnêtement c'est plutôt l'enfer c'est pour moi j'ai l'impression de vivre la panoplie parfaite d'écrasement d'un lanceur d'alerte sur le côté financier sur le côté mental ou médical en tout cas effectivement ça fait 3 ans que je passe non stop à faire des courriers que je prends des murs et puis que je me dis qu'à un moment donné mais quand même la justice ne peut pas être pourrie de partout et que ça va forcément se décoincer que les portes vont s'ouvrir à un moment donné que je vais arriver à faire valoir mes droits et faire à faire éclater ce scandale c'est chronophage c'est super usant l'année dernière j'ai eu un infartctus un infarctus dont même je n'aurais pas pas dû survivre théoriquement disent clairement que les dirigeants d'obs group avaient clairement conscience d'exiger de leurs salariés de les faire travailler à 100 % pendant qu'il demandaient l'aide au chômage partiel de 80 %. donc le le verdict est sans appel je pense qu'il faut aller au fond du sujet c'est-à-dire qu'il suffit pas juste de dire derrière bah il faut aller plus loin parce que la fraude au chaumage partiel ça sous-entend c'est pas moi qui ai fait les textes de loi il y a de la condamn pénale et je tiens à préciser que des moi je je ne peux pas dire je ne peux pas affirmer mais je considère je je pense très fortement qu'ils sont protégés par la macronie et par Monsieur Macron il y a eu des articles de Marianne de challenge et notamment de Blast aussi lors du fiasco de la propagande électorale de 2021 un des dirigeants d'Adrexo Frédéric ponce a déclaré quatre personnes avaient impacté sa vie ses parents Jeff bezo c'est Monsieur Macron est-ce que vous savez pourquoi il cite monsieur Macron est-ce que c'est un rapport avec les marchés qui ont été passés par l'État pour moi ce que je sais c'est qu'il y a encore eu un jugement très récent sept 2024 pour des PDG qui ont qui ont volé le chômage partiel pour des sommes moindre bien moindre que ce que potentiellement ça sous-entend dans mon dossier pour quelques centaines de milliers d'euros il y en a qui ont pris 4 ans 5 ans de prison ferme et puis après cet argent il faut le rendre parce que c'est l'argent des contribuable c'est l'argent de tout le monde alors aujourd'hui ça va être compliqué puisqueen plus ils ont réussi à passer en redressement judiciaire et même en liquidation judiciaire ce qui fait que l'entité HS group dans laquelle je travaillais n'existe plus elle vient d'être éteinte récemment Milly avec avec les 10000 massacrés sur le carreau qui sont même pas indemnisés en ce moment pareil qui qui est passé sous silence de tous les médias et que ça me scandalise et de tous les politiciens de France en plus ben comme ils sont éteints qu'est-ce qu'on va pouvoir faire j'en sais rien mais il faut quand même aller au bout du sujet pénalement je pense l'URSAF normalement est rentré dans la danse donc là aussi elle a son elle a son mot à dire il faut déterminer le périmètre pour savoir qu'elle était l'envergure en fait de combien ça le chiffrit en fait est-ce que c'était une personne B sait bien que non est-ce que c'était queentité HS group maintenant quand j'échange avec des délégués syndicaux on sait qu'il y a eu de l'activité partielle dans mili qu' en a eu un peu de partout donc potentiellement on peut supposer en tout cas il y a assez de faisceaux d'indice pour dire que ça a été dans tout le groupe en sachant qu'il y avait une masse salariale de 20 million d'euros alors est-ce qu'ils ont volé jusqu'à vraiment 16 millions d'euros par mois sur 2 mois 3 mois je n'en sais rien je peux pas l'affirmer on peut le supposer [Musique] dans les pièces justificatives je fournis une note très forte en fait qui est signée de Monsieur Pomier et Monsieur ponce ou peut-être que de Monsieur ponce qui est le 10 avril c'est-à-dire à mi-parcours de la fraude où en fait ils avaient demandé le chômage partiel comme la plupart des sociétés parce que baisse de l'activité difficulté économique et cetera et en fait c'est on a l'impression que c'est un sketch l'inspecteur en sourier presque l'inspecteur de lursave quand on a fait l'audition et que je lui ai lu cette note en fait c'est une note de la direction qui nous félicite le 10 avril en disant oh là là alors chez Milie ça Bos peut-être pas minime en tout cas il passe toutes les sociétés en revue dans telle société on turbine à plein régime dans celle-là on travaille à c'est la folie là on travaille à plein régime là on prospecte c'est la folie on est en train de par des prendre des parts de marché sur les autres c'est en gros c'est un truc on a l'impression que c'est une une société une start-up qui est en train d'exploser les compteurs nous avons même plus de 150 recrutements en cours que tous les métiers transverse nous on est félicité pour la continuité du du maintien du service en sachant que comment on pourrait maintenir un service notamment un système informatique si on travaille qu'un jour par semaine ça tient pas la route en fait et là en fait on voit bien que cette note de service montre qu'en fait ça turbin à plein régime c'est complètement paradoxal avec la demande qui est faite un mois [Musique] avant après j'irai même plus loin c'est comment on a pu filer des dizaines de millions d'euros d'aide monsieur Macron Darmanin le maire Bery le Siri comment ont-ils pu obtenir la la permission de filer des dizaines et des dizaines qui font des centaines de millions d'euros d'aide publique à ces gens-là pour arriver au massacre final et comment le ministère du travail va devoir va pouvoir s'expliquer qu'il mentrave depuis 3 ans on s'en sort pas on narrive pas à joindre les de bouts et en fait on voit très bien qu'en fait l'argent où est-ce qu'il passe sur ces plus 1000 milliards de dettes avec l'insincérité des comptes et les commissions d'enquête qui sont là aujourd'hui pour chercher où sont les anomalies ben là je pense qu'on est en train de démontrer justement le fameux la fameuse théorie du russellement qui marche pas du tout o on a arrosé à outrance des PDG devenus multimillionnaire grâce à Monsieur Macron pour au final en face en ce moment 10000 massacrés qui sont dans la galère avec peut-être des des qu'on appelle ça qui sont peut-être dégagés de chez eux des interdits bancaires et cetera qui sont qui étaient déjà précaires payés dans la misère parce que c'était une boîte qui payait au lancepierre ce sont surtout beaucoup des des retraité précaires je vous interpelle sur la situation des 10000 salariés de Milly liquidé le 9 septembre ces travailleurs à temps partiel souvent rémunérés moins de 600 € par mois ont non seulement perdu leur emploi mais n'ont toujours pas reçu leur salaire d'Out et de septembre et pour nombre d'entre eux ni leurs documents leur permettant de créer un dossier à France travail ils sont privés de leur droit au chômage de leur droit à une vie digne cette catastrophe sociale certainement une des plus importantes depuis 40 ans est ignoré aujourd'hui ces travailleurs se retrouvent privés de leurs droits sociaux fondamentaux les promesses d'indemnisation via l'assurance garantie des salaires tard à venir 3 mois 3 mois sans le moindre revenu madame la ministre 3 mois c'est trop je suis allé manifester avec eux à chaque manifestation qu'ils ont fait pour essayer de se faire entendre parce qu'aujourd'hui c'est un mur complet de tous les médias et donc j'espère être un petit peu la mèche qui va pouvoir mettre au grand jour ce scandale pour aussi faire en sorte peut-être que les si on arrive à montrer les malversations financières à démontrer s'il y a des bonnes enquêtes qui sont faites peut-être pourra-t-on montrer que le le PSE de 10000 salariés n'est pas justifié et que peut-être ils pourront obtenir IR une requalification par exemple en licenciement nul pour être beaucoup mieux indemnisé parce qu'aujourd'hui ce qui me choque moi à côté c'est de découvrir qu'ils ont créé une entité qui s'appelle HS ICOM en nom de vitrine ça s'appelle gaios Group qui est valorisé en tout cas sur le capital social et qui est valorisé à 196 millions d'euros donc ça veut dire qu'en gros d'un côté on peut dire bon bah là je jette la la la pourriture je la jette et puis je fais pet neuve virginité incluse et les délégués syndicaux CGT Sébastien Bernard entre autres qui qui qui ont mis un article évoocant qui manque 151 million d'euros en tout cas des des inexplications sur 151 millions d'euros c'est pas des petites sommes quand même dont on parle euh on sait la catadrixo à donc le délégué syndical catadrixo Philip viroulet qui évoqué effectivement aussi pareil 70 million d'euros de dividendes qui sont remonté de mili à HS group l'an passé quelque chose comme ça et aujourd'hui on nous dit il y a plus d'argent dedans pour payer quoi que ce soit ni même pas le plan social ni quoi que ce soit il y a des aberrations et on sait pas où sont passés ce so 70 millions d'euros si on prend le schéma HS group c'est une nébulose sans nom où est-ce que ça part on y comprend rien euh on a j'ai le délégué syndical de Force Ouvrière Guillaume comange qui dit aussi pareil il y a apparemment des histoires d'évasion fiscal clairement qui souhaitent tous une commission d'enquête nationale en fait pour faire la lumière et sur les malversations de ce groupe pour arriver à ces 10000 massacres qui sont juste inacceptable et à vérifier et sur l'argent public il aurait donné comment on peut arriver là et je rappelle au passage sage que ces gens-là ont également tenté une introduction en bourse avec leur fausse pépite qui s'appelit les colis privés qu'ils ont monté en mayonnaise la la mise en Bourse n'a pas pu marcher et derrière comme par hasard ils ont revendu cette pépite à hauteur de 600 million d'euros aux copains de la CMA CGM sur recommandation de l'État à elle seule ces révélations justifieraient que le Parlement s'en saisisse pour ouvrir une commission d'enquête dédiée à ce scandale majeur et faire enfin et vraiment pleinement la lumière sur une faillite retentissante dans laquelle les responsabilités sont nombreuses et au plus haut niveau dans le jugement du 12 novembre 2024 obtenu par Bruno justé que nous venons d'entendre raconter avec force son histoire et son combat la justice condamne h ce groupe pour avoir demander à ses salariés de travailler à temps plein tout en bénéficiant du dispositif exceptionnel de chômage partiel et le juge déclare l'employeur coupable de travail dissimulé voici comment il motive sa décision la société HS Group avait parfaitement conscience de demander à ses salariés de travailler à temps plein et d'assurer la continué de service tout en bénéficiant du dispositif exceptionnel de chômage partiel avec la prise en charge de 80 % des salaires on saurait être plus clair pour un motriel pic sur le chômage partiel vous avez constaté beaucoup de fraudes des entreprises qui ont touché l'argent de l'État tout en continuant à faire travailler leur salariés alors moi j'avais pris un parti c'est d'abord de faire conf conf à priori parce que sinon on aurait jamais réussi à sauver des millions d'emplois et un million d'entreprises si on avait fait un examen préalable de la confiance à priori n'exclut pas le contrôle à postériori et donc ceux qui fraudent ben ils seront sanctionnés et on fera des contrôles ce sont des contrôle en fait c'est c'est des fraudes il risque quoi c'est des fraudes pénales donc ils auront les sanctions pénales qui vont avec et ils ne toucheront plus aucune aide de l'État c'est très clair et en l'occurrence quand on fraude au chômage partiel c'est du travail illégal donc c'est des lourdes antions financière et pénale le cas échéant à ce jour la direction et le ministère du travail continuent pourtant de faire la sour d'oreille aux alertes que Bruno justé leura inlassablement adressé sur ces détournement de l'argent du contribuable et l'administration lui a refusé le statut de lanceur d'alerte en conclusion de cette vidéo je voudrais relire ce que j'écrivais en 2021 au terme des révélations et des enquêtes que blast avait publié à l'époque autour du scandale des élections régionales alors que la commission d'enquête parlementaire qui s'était de ce dossier s'apprêta en réalité à passer l'éponge voici ce que blast écrivait précisément cette affaire Adrexo est un fiasco démocratique politique et financier dont l'état ses services le gouvernement et la macronie sont les coproducteur il tient à minima du détournement de l'argent des élections sous la bulle du Siri pers Bruno Le Maire le ministre de l'Économie détient maintenant les clés de la suite de l'histoire une faire d'État pour un mensonge d'État 3 ans plus tard à la lumière de la banque route la case sociale et la liquidation de Milly Adrexo et de la galaxie HS Group et de nouvelles révélations sur le détournement de l'argent du chômage partiel il n'y a pas un mot pas une ligne à retirer plus que jamais il s'agit d'une affaire d'état pour un mensonge d'État [Musique] [Musique] [Musique] [Musique] voilà rendez-vous sur notre site blast-info.fr ou sur l'application téléchargezla pour découvrir l'enquête nos nouvelles révélations et les éléments que nous rendons publics et pensez à partager cette vidéo enfin vous le savez aussi blast est actuellement en campagne de fin d'année c'est donc le moment de vous abonner ou de faire un don défiscalisable pour nous permettre d'être encore là en 2025 et pouvoir financer nos enquêtes informer et révéler votre soutien est indispensable merci [Musique] [Musique]