18/01/2023 Audition de Xavier Madelaine
Transcription youtube_captions. À recouper avec la source d'origine.
Analyse automatique
Générée par IA — peut contenir des erreurs. Méthodologie
Modèle mistral-nemo:12b · prompt v1 · les citations sont vérifiées mot pour mot dans le transcript ; le taux de réponse directe est calculé à partir des verdicts question par question. Aucun label idéologique n'est produit.
bon mes chers collègues je regarde si j'ai au moins des représentants de chaque groupe mais oui c'est à peu près alors tout d'abord mes chers collègues je tiens à vous souhaiter une belle année 2023 puisque nous n'avons pas eu l'occasion de nous revoir depuis le début de cette année-là je souhaite également nous inviter la même chose une belle année 2023 dans vos fonctions respectives et dans vos collectivités respectives une année que j'espère effectivement un peu plus tourner vers l'enfance et je souhaite qu'on ait contribue grandement aujourd'hui nous avons le plaisir de recevoir Xavier Madeleine mère d'enfreville et co-président du groupe de travail à la MF sur la petite enfance je vous remercie monsieur d'être là je vous remercie mesdames d'être présente également alors effectivement quand on parle petit enfant au départ c'est pas forcément une compétence j'allais dire obligatoire des communes c'est plutôt facultatif mais on se rend compte que de nombreuses communes et communautés de communes prennent cette compétence à bras le corps et œuvre pour développer nombre de dispositif pour accompagner les parents les enfants dans ce petit dans cette petite enfance et très clairement même si c'est pas une compétence facultative vous êtes quand même gestionnaire les commutateurs communautés de 70% des établissements d'accueil alors nous sommes à un moment où le musée solidarité de l'autonomie des personnes handicapées Jean-Christophe combe a annoncé la mise en place d'un service public de la petite enfance dont l'objectif est d'assurer à chaque parent une solution d'accueil pour son jeune enfant une concertation est d'ailleurs en cours vous nous direz si vous êtes associé si oui comment bien entendu nous aimerions évidemment connaître vos positions sur sur ce schéma de la petite enfance qui peut être intéressant et puis on parlait tout à l'heure de compétences facultatives est-ce que vous êtes pour une compétence obligatoire un peu plus ciblée je pense ça peut être intéressant de se poser la question et puis je sais que la MFA va alerter en 2018 sur la pénurie de place en crèche alors que la convention d'objectifs est en cours de rénovation avec la CNAV avez-vous été consulté quant aux créations déplaces nécessaires et enfin quel serait pour vous les pistes pour améliorer l'attractivité de la petite enfance voilà pour la partie introduction je vous laisse faire votre message d'introduction me dire ce que vous avez envie de nous dire et puis de toute façon après mes collègues poseront des questions autant que nécessaire je vous laisse la parole merci beaucoup bien madame la présidente Madame et Messieurs les Députés mesdames et messieurs très heureux d'être parmi vous pour aborder un sujet alors déjà qui me passionne c'est déjà important important moi alors je siège je vais me présenter rapidement donc vous avez Madeleine moi je suis maire d'entreville comme vous l'avez dit une commune de 1500 habitants dans le Calvados depuis 1989 donc ça fait quelques années que je suis maire j'ai aussi siéger au conseil départemental donc tous ces politiques sociales bien évidemment je les ai aussi accompagné j'ai été aussi juste président à la petite enfance parentalité sur l'intercom à laquelle j'appartiens et puis depuis 5 ans donc j'ai intégré cette commission sur Google travail on m'a proposé de co-présider donc cette seconde de travail à l'époque avec Elisabeth laitier aujourd'hui avec le Clotilde de Robin qui est donc premier adjointe à la ville de Roanne nous avons un mode de fonctionnement à l'AMF au niveau des groupes de travail d'avoir dire une parité je dis par rapport aux tendances je veux dire d'opinion on en parle jamais et on travaille sur les vrais sujets sur les thématiques sur les et donc vraiment une très très bonne ambiance de travail auprès du président et de son premier vice-président donc nous avons un mode de fonctionnement au niveau de ce groupe de travail alors qui est composé des représentants des départements des départementale ou des unions amicale de maire donc comme vous le savez chaque renouvellement donc on se doit de porter à dire les représentants du département dans les différents groupes de travail toutes les politiques au sein de au sein de la MF notre groupe de travail petit enfant parentalité j'aime rajouter parentalité parce qu'au départ c'était petite enfance mais vous avez bien compris les enjeux donc la parentalité va faire partie prenante des des travaux et des schémas à venir donc on se réunit une fois par trimestre nous avons une soixantaine de dire de d'élus fidèles à nos réunions alors c'est vrai que ça fait un peu en visio ces derniers temps on commence à revenir en présentiel vous avez des hommes et des femmes passionnées passionnés on a élargi un petit peu la représentation aussi aux adjoints vice-président des commissions parce que un maire ou ne peut pas tout porter et vous avez remarqué ça m'a un petit peu un petit peu je veux dire alerté quand même c'est que c'est ces groupes de travail c'est commissions pour le sujet qui nous rassemble qui nous réunit aujourd'hui et composé de 80 voire 85% de femmes donc je me sens pas seul puisque il y a quand même quelques quelques élus hommes et d'autres exactement monsieur le député voilà j'ai regardé les personnes qui seraient présentes mais donc ça évolue on est loin de la parité mais mais ça évolue donc et pour finir la présentation si vous voulez par rapport à cette donc cette cette de Robin qui aurait aimé être présente mais qui est retenu aussi par ses obligations donc on a essayé de mettre en place un mode de fonctionnement pour être rapporté vraiment l'attente des territoires et pour vous savez très bien que nous les élus locaux en fonction des territoires qui sont divers et variés on aime bien faire remonter un petit peu ce qui s'est passé ce qui se passe sur le terrain et un territoire ne fait pas l'autre donc on a mis en place on est en train de mettre en place aussi des groupes de travail de petite enfance parentalité au sein même de nos assemblées départementales c'est ce que j'ai fait dans le Calvados mais je reviendrai tout à l'heure donc voilà donc oui sur le sujet qui nous rassemble vous avez évoqué bien sûr le service public de la petite enfance je sais pas si vous voulez vous apporte dès maintenant que je répondais à votre question comment non mais alors pour avoir participé à plusieurs forums et autres réunions pour me dédouaner je rappelais que j'étais un élu normand et que répondre par vous pardon c'était toujours compliqué pour un Normand mais j'essaierai d'être beaucoup plus direct sur le principe même sur le principe même je pense que je veux dire nous sommes tous attachés à ce service un service public oui bien sûr bien sûr on en a encore parlé de la dernière réunion du groupe de travail aujourd'hui ce que l'on attend tous les contours qui vont habiller ce service public de la petite enfance mais moi j'avais eu l'occasion de d'échanger avec Adrien taquet à l'époque et bien avant qu'on que cette que le sujet très attendu pendant la République ne soit soumis j'avais aimé être attaqué mais quand est-ce que vous allez créer une compétence obligatoire alors j'ai presque vos questions mais par rapport à la diversité des territoires et ce que je constate pardon je suis un élu du monde rural et urbain je suis à 15 km de camp mais il y a des territoires dans le Calvados que vous connaissez qui sont beaucoup plus jeudi éloigné des grandes villes et aussi d'un mode de fonctionnement qui veut dire qui ne facilite pas l'accompagnement c'est politique et donc j'avais c'était bien gardé de me dire quoi que ce soit parce que je pensais commencer à gérer un petit peu dans les orientations du président mais oui moi je pars mon expérience mais je suis aussi là pour vous rapporter je veux dire la tendance de l'ensemble des élus de la France et l'AMF mais sur par expérience je constate qu'il y avait un blocage et que dans des lieux un autre bah c'était pas la priorité on va dire mais par contre au niveau des familles c'était les priorités et donc j'imaginais que cette compétence obligatoire pouvait être à facilitateur pour répondre ou travailler sur une sur les sujets voilà ce que après pour être très juste et là pour avoir une réponse je veux dire au niveau de des élus qui que je côtoie et dans son des territoires de France et puis donc à la MF lorsqu'on a commencé à l'évoquer donc forcément on a interrogé nos collègues il y avait des réticences mais d'ailleurs on a fait un rapport qu'on avait Adrien adressé Adrien taquet à l'époque des réticences de certains élus mais pourquoi c'est intéressant d'ailleurs le réticence mais d'écouter nous on sait faire sur le terrain et comme vous le disiez juste le titre la Présidente c'est que 70% des établissements sont gérés par les collectivités ils nous disait mais nous on sait faire ça fait des années qu'on a appris à bras le port ce sujet c'est le politique et on a mis en place plein de choses et donc notre crainte c'est qu'on ne retire certaines prérogatives qui vont freiner un petit peu le dynamisme du territoire donc c'était aussi intéressant d'entendre cela c'est pour ça qu'on l'a rapporté assez rapidement donc aux instances ministérielles et d'autres d'autres élus bien sûr donc matière favorable le bureau de l'AMF dont j'étais le rapporteur donc à trancher le rapport que vous avez peut-être pris connaissance donc avec un avis favorable sur sur ce service public avec bien sûr des quelques réserves quelques réserves donc voilà je veux dire que ça ça veut dire c'est une véritable attente et on sent vraiment ça fait quelques années que je suis élu donc même si c'est 5 ans que je suis au sein de vraiment des instances une évolution comme forte des élus c'est important c'est important de le dire parce que et aussi de la prise de conscience d'évolution de la société le fait que les femmes travaillent plus que à une époque et donc fallait qu'on puisse agir alors on a on est très très conscient que un retard et un retard des attentes fortes si on se concentre sur le service public c'est un fait mais si vous interrogez les élus aujourd'hui ils vont vous dire attendez mais j'y reviendrai après sur le calendrier mais nous ce qu'on attend c'est de pouvoir avoir des professionnels c'est de répondre à la pénurie et c'est véritablement l'attente forte et vous pouvez le comprendre parce que ce service public la petite enfance lorsqu'il sera je veux dire officialisé et si on reprend les préconisations du ce petit peu mon livre de chevet d'ailleurs qui est très bien fait je veux dire ce sera effectivement et là je les élus ne peuvent plus attendre les élus les familles peuvent plus attendre donc il y a deux temps il y a le temps où il faut qu'on puisse répondre véritablement aux attentes alors certes donc un comité de filière qui est présidé par Elizabeth laitier qui est qui a été interrogé d'ailleurs lors du congrès des mers puisqu'on avait un forum sur la petite enfance qu'on a interrogé mais qui pour l'instant n'a pas encore donné les conclusions que ce qui devrait pas tarder à donc on doit partager les avoir on est très impatient de découvrir un petit peu ce qui nous sera proposé mais il y a ce temps là et le deuxième temps de vraiment travailler sur tous les contours de cette de ce service public avec cette compétence obligatoire et je le dis au ministre lors du congrès c'est justement dans ce calendrier qui reste un petit peu je dirais évasif lointain c'est pas trop moi j'ai toujours par expérience je regarde les échéances au mois de mars c'est dans un mois on sera mémoire ça veut dire que je veux dire dans deux ans et demi les équipes municipales veut dire certaines vont prendre de prendre un peu de retrait donc ne pas se représenter et d'autres d'autres équipes nouvelles vont arriver et donc lorsque vous préparez une campagne électorale je veux dire vous préparez un programme en face du programme faut bien le chiffrer et si on n'a pas tous les contours si on ne connaît pas si on ne connaissons pas de quelle manière ce service public et cette compétence obligatoire parce que je pars du principe déjà que c'est presque dans les tuyaux on n'a pas tous les contours ça va être difficile ça va être difficile donc un propos que j'ai tenu au ministre Jean-Christophe con pour lui dire attention attention il y a des échéances et on doit vraiment être tenu au courant parce que si ça nous tombe en milieu de mandat vous imaginez bien que derrière on fait un service public mais avec quels moyens c'est un sujet aussi important sur lequel on a toujours pas de on n'a pas de réponse mais on y travaille on travaille voilà un petit peu voilà un petit peu l'état d'esprit l'état d'esprit du groupe de travail que je que je précise que je coupe précise je vous propose je garderai mes questions pour après passer pour pas que je prenne tout je vous propose pour le groupe Renaissance madame Nicole dubrechyra alors c'est qui je suis en essence qui est peut-être on ne bon alors vous réfléchissez côté rassemblement national Parmentier on revient sur la même question merci pour votre présence Monsieur le Maire le chantier majeur de la petite enfance et la création d'un service public digne de ce nom il était temps une telle innovation doit permettre selon le gouvernement un mode de garde d'enfants réel pour tous les parents qui le souhaitent l'enjeu est majeur afin de répondre à la demande plus de 200 000 places d'accueil doivent être créées d'ici 2030 plus de 150 000 par an sont directement affectés par cette pénurie dans leur prise ou leur reprise d'emploi parfois faute d'offres territoriales suffisante ce service public devrait aussi garantir un service sur l'ensemble du territoire à un prix accessible la compétence dans la mise en place de cette offre de garde serait confiée au collectivités locales et particulièrement à la commune l'état conférerait dès lors des nouvelles affectations de recettes commune en ce sens afin de respecter ce droit pour tous le gouvernement promeut la création d'un droit opposable pour la garde d'enfants ce droit permettrait de déboucher sur une indemnisation des parents au cas où le service public serait défaillant plusieurs questions concrètes se posent dès lors Monsieur le Maire que pensez-vous de l'opportunité d'un tel droit de sa praticité on sait que nous souffrons d'un manque de professionnels sur le territoire créer un nouveau droit ne permettra pas d'en recruter plus pensez-vous que la création d'un droit opposable réduirait significativement les disparités territoriales pour être direct je vous dirais non on s'est également prononcé on a fortement discuté avec le l'élément du bureau de la MF mais donc nous ne partageons pas le fait de mettre en place un droit opposable permettrait de résoudre tous les tous les problèmes et les de répondre aux besoins des familles pour diverses raisons pour diverses raisons alors on prend toujours comme exemple droit opposable au logement est-ce que ça fonctionne comment non non non non non non non non non non donc notre position c'est clairement non on se concentre on veut bien vous avez bien sentir que nous les élus locaux on est prêts à accompagner c'est très fort et de manière très forte que les territoires sont très variés il y a des expériences très intéressantes dans les territoires qui n'ont pas attendu qui est une loi pour qui rendent je veux dire la compétence obligatoire ou ce qui est un service public et donc il faut qu'on s'appuie une source sur ces c'est même plus d'expérience sur ces pratiques des territoires alors notre position elle est très très ferme sur le sujet sur le sujet après ça peut être une position très noble de dire un droit opposable mais comment ça s'applique est-ce qu'on va dire accompagner des familles qui ne qui n'auraient pas les je veux dire les le service attendu est-ce qu'on les accompagné pour pouvoir mettre en place un procédure juridique franchement on est assez nanime pour pour dire que nous sommes opposés à ça et compte se concentre qu'on travaille véritablement sur ce service public j'espère avoir répondu à vos questions monsieur Paul Christophe oui merci Monsieur enthousiasme pour le sujet moi j'aurais trois questions finalement au titre donc le service public en France comment envoyer le bornage finalement en terme de compétences c'est ce que on se limite à opérer scolaire l'activité des crèches quelle est la tranche d'âge finalement qu'on devrait embarquer dans ce service en rapport avec l'action des communes j'entends bien la deuxième question c'est quel est l'articulation que vous voyez finalement avec les départements aujourd'hui voilà chacun a un peu son pré carré ce genre de compétences parfois sans centre croise comment demain pour optimiser finalement regarde peut-être des manques de moyens d'ailleurs que l'on observe comment optimiser la bonne articulation commune département parce que j'ai compris que la MF travailler aussi avec l'ADF donc je voudrais savoir que si vous nous éclairez ce sujet le troisième élément qui est pas forcément le plus simple on voyait qu'on est souvent confronté au repérage des difficultés et des souffrances chez les enfants au regard donc de cette opportunité finalement qu'offre la réflexion autour du service public d'enfance comment vous voyez vous qui est votre perception des choses par rapport à notre capacité à optimiser là aussi à notre notre capacité évidemment à repérer les difficultés chez l'enfant comment elle s'expriment comment vous faut-il créer un nouveau métier finalement faut-il imaginer un autre dispositif aujourd'hui on aurait plus de proximité on le voit à la fois chez les souffrances à la fois chez les jeunes aidants on a aujourd'hui une vraie difficulté repérage a souvent malheureusement on est confronté lorsque c'est la répétition des faits qu'ils subissent que là il y a la détection avant de la souffrance comment peut-on selon vous et bien optimiser les choses alors sur le premier le premier point sur donc l'accompagnement de cette politique petite enfance on a discuté donc au sein du groupe de travail et le dire déjà il y a des actions qui sont menées alors outre les actions propres auprès de la petite enfance ce qu'on a évoqué mais aussi ça fait bien longtemps que on accompagne je veux dire les autres tranches d'âge au sein au sein des écoles au sein du périscolaire et notre ce qu'on manque en force qu'on proposera dans les dans le des contrats aussi à nouveau interrogé c'est créer une continuité je veux dire d'accompagnement de l'enfant je veux dire des sa naissance dans certains territoires et on va aller d'ailleurs visiter prochainement à la ville d'Arras qui a je veux dire mis en place cette maison des 1000 premiers jours qui est aussi je pense une réussite donc il y a l'accompagnement de l'enfant jusqu'à ces trois ans jusqu'à l'entrée à l'école maternelle et tout son parcours scolaire nous ce qu'on souhaite justement c'est qu'il y est je veux dire qu'on ne s'arrête pas qu'on borde pas je veux dire par tranche d'âge puis aussi ça évolue mais la famille danse dans son période de vie donc ça c'est je parlais aussi du périscolaire parce que là aussi les collectivités ont un rôle à jouer dans le cas du périscolaire dans l'accompagnement justement des enfants de la professionnalisation des acteurs de de la pièce de la qui travaille au sein de au sein de ce domaine de la du périscolaire donc voilà nous c'est vraiment de continuer et ce qui veut dire que derrière je rebondis un peu sur la deuxième question c'est l'articulation avec les départements donc alors déjà je pense que on se réjouit au niveau de l'AMF de faire partie justement du schéma de du comité des comités départementaux des services familles mais je pense qu'on en reparlera tout à l'heure qui véritablement que à mon avis a un très bon levier un très bon très bon très bon outil qui nous permettra de mieux travailler que le département moi qui a été conseillé départemental c'était parfois compliqué entre les communes les collectivités départements j'ai fait les quelques expériences mais des mauvaises expériences parce que ayant été conseillés départementales je conseille générale à l'époque je bah forcément je connaissais un petit peu le service que les modes de fonctionnement donc on avait des on pouvait facilement je veux dire les côtoyer et puis et puis changement ces deux services j'avais plus d'informations plus de voilà donc j'ai eu l'occasion de rencontrer la directrice des services j'ai interdit à mes services de vous parler en quelque sorte donc il fallait y aller vraiment dire par les pas les élus par les bons c'était aujourd'hui ça évolue mais quand même c'est demeure un petit peu compliqué alors le schéma départementaux puisque nous sommes associés nous les dans chaque dans chaque unité on va avoir une porte de une porte une opportunité de vraiment travailler avec les départements mais il y a encore un cheminement qui reste à faire donc c'était votre deuxième voilà alors justement je veux dire le département aussi un levier puisque à travers les PMI veut dire on a aussi un intérêt commun de pouvoir entendre un petit peu les souffrances alors moi ce que j'ai mis en place dans le salon département depuis depuis maintenant un an j'ai à peu calqué le groupe de travail de petite enfance parentalité de la MF au sein du département donc j'ai créé ce groupe de travail il y a d'autres départements qu'ils l'ont fait je sais pas le seul à avoir innové mais j'en parle parce que ça c'est très intéressant ça marche bien donc on a créé un groupe de travail petite enfance parentalité avec l'ensemble des acteurs donc aujourd'hui on est une vingtaine une vingtaine de membres de cours de travail au sein du Calvados alors bien souvent comme je vous disais tout à l'heure des mères adjointe et vice-présenteux mais je veux dire et ce qui nous permet de faire redescendre leurs difficultés leurs difficultés de travailler sur de quelle manière on peut alerter les autorités les instances je dirais donc pour pouvoir répondre à ces souffrances que l'on rencontre sur les solitaires je pense que bien déclinaison importante alors il y a aussi je reviens sur les schémas départementaux dans les plans d'actions qui sont mis en place dans les fiches actions il y a des pilotes moi je me suis proposé pour que des élus soient pilotes de d'actions lorsque ce qui est assez je veux dire surprenant c'est que tout le domaine de la parentalité vous dans tous les acteurs qui sont au sein de la je veux dire de ce comité départementaux personne ne voulait piloter les actions sur la parentalité alors ça tombe bien les élus on a des idées donc on a déjà mis en place des je veux dire des lieux d'accueil donc je pense que effectivement mais alors après il faudra structurer je veux dire il faudrait aussi que chaque territoire je veux dire je le jure en quelque sorte donc bon on va essayer alors nous [Musique] merci je reprends la parole quand même moi j'avais une question je vous remercie d'abord pour votre propre polyminaire j'avais une question sur le fait de prendre en charge cette compétence de façon facultative obligatoire on voit bien que les élus sont obligés de prendre en charge cette thématique à partir d'un diagnostic de ce qui existe en termes d'accueil de petit enfant et de la démographie prévisible des communes comment est-ce que vous avez vu la la diversité possible des accueils de la petite enfance parce qu'en fait on a aussi dans les communes des oppositions entre les systèmes d'accueil la crèche la MAM le l'assistante maternelle etc comment est-ce que vous pouvez proposer un système d'accueil des systèmes d'accueil diversifié opérant pour les personnes à l'intérieur de ça comment est-ce qu'on accueille les enfants avec un handicap moi je sais que j'ai une expérience sur mon territoire où on a une crèche qui a accueille des enfants autistes à côté de l'école maternelle qui en accueille aussi et on est en train de faire une prolongation sur l'école le primaire de façon à éviter les changements des enfants à ces étapes là donc ça sur les enfants handicapés et on a un souci aussi par rapport aux accueils c'est l'accueil en attente d'avoir une place pour les gens qui reprennent une activité ou pour essentiellement des femmes qui ont un besoin d'un rendez-vous d'entretien d'embauche éventuellement ou on trouve pas forcément de place donc tous ces systèmes qui cohabitent au sein d'une commune comment on les prend en compte tenant compte de la aussi pénurie des professionnels qui sont aussi des activités de femmes qui étaient rémunérés peut former ça avance mais pour lesquels on a grand mal aujourd'hui à avoir une attractivité suffisante pour les les faire venir dans ces secteurs là et on voit bien qu'on corridèrent un annonce sur des maltraitances moi j'aime plus le mot parce qu'il est galvaudé mais du problème auprès d'enfants en crèche et pas que donc tout le contrôle aussi qui est nécessaire aujourd'hui non concernant le déploiement des déstructures et la porte des services donc de toute façon il y a une organisation qui existe on a les cafs dans chaque département qui ont la plupart ont fait un diagnostic de la situation de l'accueil de petite enfance de ce diagnostic il y a un schéma qui a été établi par les caves qui a été proposé par les collectivités qui ont la compétence et derrière donc dans le cadre de la signature des CTG vous je pense que vous connaissez bien le déroulement je veux dire on doit aussi se dire rentrer un petit peu dans dans le cadre que finalement le les cafés ont déterminé même si il y a un travail en amont voilà alors qui qui ont tenu compte je l'imagine de de la situation des territoires de et la démographie à venir et là moi j'avais une proposition que j'ai soumise dans mon groupe c'est aussi lorsqu'on parle du déploiement de ce service public faut pas qu'il soit cloisonner et je dis toujours à mes collègues lorsque vous avez un projet je veux dire parce qu'on a la compétence développement économique et la mise à jour du territoire lorsque vous avez un projet de déploiement je veux dire de de quartier de de lotissement ou de voilà il faudrait imposer que qu'on accompagne qu'on donne les moyens d'accueillir les enfants qui vont arriver dans ces je ne pense pas que ça existe mais je pense ce serait intéressant qu'on puisse quand même y réfléchir et l'intégrer c'est un peu lorsque vous faites ces projets là on regarde un petit peu quelles sont les desserts possibles quels sont les services autres possibles mais ce volet là de la petite enfance il n'est pas toujours il est pas il est pas tenu en compte donc c'est au même titre que je dis lorsqu'on c'est aussi accueillir des jeunes familles donc faut aussi il faut aussi anticiper donc pour revenir un petit sur ces sur ces schémas territoriaux c'est donc c'est les conventions territoriales globales qui sont qui sont signés vous avez déjà je dire si vous avez bien fait au travail en amont vous avez fait remonter les besoins effectivement tous ces problématiques liées à l'accueil d'enfants difficultés avec un handicap ou ça ça doit en tenir compte je sais que nous on y a fortement travaillé dans on vient de signer la CTG il y a l'année dernière mais ça faisait ça faisait partie ça faisait partie on avait fait un travail de terrain pour faire remonter un petit peu ces sujets on a aussi l'occasion de travailler avec des médecins de PMI qui avait décelé aussi je veux dire des difficultés d'accueil aussi à l'euro au sein des écoles maternelles mais aussi au sein des crèches et donc l'accompagnement je veux dire je veux dire des professionnels de la santé est incontournable c'est incontournable là aussi il faut que ce soit interactif et là c'est vrai que là il y a un gros travail à faire pour l'accueil de ces publics passer sur l'occasion de ce service public le définisse merci madame la Présidente merci Monsieur le Maire de venir partager votre expertise et débattre avec nous alors ma question sera la suivante il a été annoncé en grande pompe un service public de la petite enfance il y a encore une inconnue voire même de mon point de vue des oubliés qui sont les professionnels de la petite enfance or le sujet est brûlant la moitié des crèches sont en situation de sous-effectif la moitié des assistantes maternelles vont partir à la retraite d'ici 10 ans si rien n'est fait nous allons bien entendu être confrontés à un problème gravissime et cette pénurie de professionnels je crois que elle n'a rien d'étonnant parce que les métiers de la petite enfance sont des beaux métiers quoi de plus important que de prendre soin des enfants dans un âge aussi important pour leur émancipation et leur développement mais les métiers de la petite enfance sont aussi des métiers particulièrement difficiles il y a des gestes répétitifs qui usent des horaires décalés qui épuisent il y a aussi la fatigue psychologique un enfant on ne peut pas le mettre en pause donc cela veut dire une attention permanente une vigilance sans faille et effectivement malheureusement on a vu dans l'actualité que quand ce moment de vigilance manquait cela pouvait avoir des conséquences qui qui sont potentiellement dramatiques cela paie sur les professionnels d'autant plus que dans ces situations de sous-effectif toutes les tensions que je viens d'évoquer sont d'autant plus d'autant plus importante alors le métier est dur le métier est aussi je crois que vous le savez mal rémunéré la majorité de ces professionnels de la petite enfance travail autour du SMIC et même les plus qualifiés d'entre elles donc celles qui sont éducatrices jeunes enfants infirmière a puéricultrice commence leur carrière généralement sans 200 euros au-dessus du SMIC on est donc sur des montants de revenus qui sont très bas et je crois que malheureusement ça en dit beaucoup sur le peu de considération que notre société a pour ces métiers de la petite enfance et puis on le sait aussi en général les métiers qui sont qui sont fém alors partant de là mon groupe parlementaire a travaillé sur plusieurs sujets qui visent justement à revaloriser ces métiers de la petite enfance afin de réussir à former à recruter et de faire que dans ce futur service public de la petite enfance il est suffisamment de professionnels de la petite enfance alors sur plusieurs pistes de travail proposition qu'on a formulé je j'aimerais bien votre avis votre expertise la première donc c'est sur cette question de la rémunération il me paraît incontournable il faut une augmentation significative de la rémunération de ces professionnels nous n'y comprend pas mais se pose du coup immédiatement la question de qui paye entre la CAF les collectivités l'État et avec quel circuit de financement pour s'assurer que 1 euro qui est mis et bien comme conséquence enchaîne à la fin de se retrouver dans le salaire des auxiliaires des éducatrices jeunes enfants etc et ne se retrouve pas ailleurs donc ça c'est mon premier sujet voilà comment mieux rémunérer par quel financement par quel par quel circuit et ma deuxième question deuxième sujet qu'on souhaite mettre en avant qui est la question de la formation ou avec une situation qui nous paraît si ce n'est paradoxal en tout cas brouillonne nous avons par exemple dans les IFPS un manque de place pour certaines formations d'auxiliaire depuis la culture à l'inverse dans les IRTS nous avons pour les éducatrices jeunes enfants plutôt un manque de recrutement des banques qui restent qui restent vides donc là je cite des acronymes mais on parle des des différents instituts dans laquelle se fait la formation des professionnels donc là aussi lequel piste de travail voyez-vous pour redonner de la tractivité assez formations et est-ce qu'il y a alors c'est une question mais de notre point de vue il y en a une question de répartition des compétences et est-ce que le système actuel ou notamment la région à la responsabilité de la formation dans ces instituts est-ce que c'est quelque chose qui vous paraît satisfaisant et en mesure de former les milliers professionnels dont nous avons besoin dès maintenant et dans les années à venir je vous remercie je n'aurais pas toutes les réponses à vos questions parce que ce sont aussi des questions qu'on se pose et comme je disais à l'instant nous sommes aussi dans l'attente des conclusions du Comité de filière qui devrait pas tarder je l'ai on l'espère tous pour nous donner aussi des puisque nous les élus on a fait remonter nos difficultés dans le domaine dans les domaines que vous évoquiez ça c'est certain j'évoquais aussi que certains territoires ont anticipé justement ce manque ce manque de personnel donc ils ont eux-mêmes mis en place les formations nécessaires ils ont voilà alors sur les données publiques attention qu'on soit bien d'accord c'est je veux dire c'est un choix politique à un autre c'est de répondre aux besoins de ces concitoyens mais ça ne peut pas être la réponse je veux dire pour l'ensemble des élus que nous sommes puisque le service public habite en France a des premiers je veux dire point sur lequel on attend on va attendre des réponses et de se le financement on est bien d'accord ça c'est une évidence sur justement la vous parler des formations sur la rémunération ça peut je dire pour faire le parallèle la rémunération des fonctionnaires territoriaux dans nos collectivités bon là aussi il y a des salaires très bas surtout lorsque vous avez des agents qui sont temps partiel alors on a un levier aujourd'hui c'est de la mise en place du rifle qui a donné un peu de souplesse aux collectivités mais je veux dire c'est un petit peu aléatoire parce que c'est au bon vouloir un petit peu d'un élu à un autre d'une chronique GT un autre c'est un pisé par rapport je veux dire aux attentes mais effectivement la rémunération des grosses attentes aussi sur les moyens qui seront donnés pour justement revaloriser les métiers créer des justement des des envies de d'occuper ces fonctions alors sur le volet formation on peut on peut je dirais évoquer les les salariés qui ont un statut de fonctionnaire qui sont agents de la collectivité ou de d'un service et les salariés qui sont dans le domaine privé vous savez qu'il les collectivités on peut bénéficier je veux dire des formations mises en place par les FPT les qui aujourd'hui sont aussi en souffrance qui aujourd'hui ne répondent pas à nos attentes en termes de formation on a des formations qui sont annulées huit jours avant par pour différentes raisons notamment manque de formateurs donc là c'est quand même une attente forte de collectivités auprès de l'État et puis sur les formations effectivement vous avez évoqué le rôle des régions alors nous avons reçu comment la présidente des régions Caroline Delga Carole pour justement répondre à la tente des collectivités pour être aussi reçu par les régions les responsables de formation pour connaître un petit peu connaître un petit peu leur ce qui serait mis en place alors j'ai des mauvaises expériences malheureusement c'est que lorsqu'on a reçu alors je sais pas c'était quand même la région mais de voir directeur de service de formation apprendre qui avait un manque de professionnels de la petite enfance non je veux dire c'est je la vente pas non mais je veux dire alors à partir de là déjà c'est non non mais déjà de réseau qui répondent aux invitations c'est bien il y a des régions qui qui ne vaut pas leur porte c'est un peu compliqué mais bon David lisner avait un petit peu rappelé alors tout le monde il avait écrit à l'ensemble des présidents de région et puis derrière ça avait réagi ça peut c'est un peu avancé mais alors le problème c'est qu'on n'est pas associé sur justement par rapport aux formations aux attentes de formation des collectivités lorsque les programmes de formation tombent c'est parfois insuffisant insuffisant alors moi j'ai pas j'ai pas au niveau de la meuf on est conscient de tout ça on est plutôt dans dans l'attente des réponses de l'État je veux dire même si on fait des collectivités pour certaines font beaucoup d'efforts pour pouvoir parler de ça mais oui le constat il le constat on le connaît on le connaît je m'excuse de ne pas pouvoir vous répondre mais je veux dire alors merci c'est instructif mais l'exemple que vous donnez sur les régions je trouve et intéressant parce que un des arguments à la décentralisation et de la compétence de la formation c'est censé être d'être au plus proche du terrain des besoins des bassiens d'emploi etc etc et là l'exemple que vous me donnez en tout cas et plutôt contradictoire avec ça avec apparemment c'est pas le fait d'avoir des centralisé à la région qui qui permet aux responsables d'avoir une meilleure vision de quels sont les besoins sur son territoire comme c'est pas ça obligatoire c'est pas une des raisons mais ça va changer moi je voulais vous poser quelques petites questions complémentaires on a parlé de la formation de professionnels mais effectivement est-ce qu'il y a des points à lever sur l'attractivité est-ce qu'il y a des choses il faudrait mettre en place vous avez des idées pour pour ces métiers moi j'aimerais après sur deux sujets on parle beaucoup de petits enfants est-ce que pour vous tout ce qui est soutien la parentalité doit rentrer dans service petite enfance ou pas dans ce cas là depuis tout à l'heure vous nous indiquer que ça serait bien que c'est une compétence obligatoire est-ce que du coup sur le soutien la parentalité qui est quand même aussi à partager avec le département comment on gère les deux et enfin à partir du moment où on lance où on met en place des établissements et on le voit avec les personnes âgées on le voit avec la protection des enfants on a quand même des difficultés de contrôle de ces établissements et j'aimerais avoir vos propositions pour le contrôle de ces établissements et justement pour éviter que des difficultés durent trop dans le temps alors dans le cadre des schémas départementaux de service de famille je veux dire les trois axes petit enfant parentalité et jeunesse maintenant sont partis prenantes donc je veux dire on a déjà une partie de la réponse si on met en place des actions je vous disais à l'instant que sur les fiches actions parentalité dans dans mon département c'est sur les élus qui vont être pilote de ce de ce déploiement de d'accompagnement de la parentalité pour moi je veux dire c'est un ensemble il y a pas dissocié c'est-à-dire quand je dis moi c'est je ne parle au nom de de mes collègues de la MF contradictoire par rapport à ce que voilà sur la première partie de votre question s'il y avait des blocages ou des suggestions sur la partie attractivité pour les professionnels j'ai un constat c'est que on ne sait pas communiquer en France on ne sait pas informé on ne sait pas enfin mais on le ressent on le ressent donc sur l'attractivité sur la les formations nécessaires je veux dire là on a un rôle à jouer on a un rôle à jouer à tous les à tous les niveaux à tous les niveaux d'ailleurs il y a des fiches actions spécifiques communication dans le schéma départementaux des services aux familles ensuite il me semble que les lieux d'accueil réservés justement pour les parents enfants ça permettrait aussi donc aux acteurs aux acteurs de pouvoir informer et accompagner alors les relais petit enfance maintenant qui succède au rame à mon avis sont le lieu effectivement qui qui va permettre de développer et de communiquer mais là aussi je veux dire faut se donner les moyens pour pouvoir les moyens humains les moyens humains aussi pour pouvoir mettre en place actionner un petit peu ces toutes ces missions qui nous concerne et permettre aux parents de se libérer pour pour rencontrer les acteurs c'est un peu le ce qui est un peu le un peu compliqué par rapport aux parents qui travaillent par rapport aux horaires qu'on évoquait tout à l'heure mais là je pense que nous on a fait on a fait dans le dans notre département enfin dans notre commune à laquelle j'appartiens j'ai suggéré de promouvoir les métiers la petite enfance on a fait on a fait une vidéo on a fait une vidéo c'était le thème c'était assistant maternel parce qu'on est en déficit d'estomaternel on a fait un reportage on a rencontré des des acteurs ne sont paternels qui a ouvert ses portes maintenant c'est diffusé sur les réseaux sociaux sur les sites on a des retours intéressants des routeurs intéressants de de personnes qui viennent nous voir pour dire on a découvert ce métier donc il y a aujourd'hui avec l'ensemble des réseaux sociaux je pense qu'on a aussi moyen de pouvoir davantage communiquer davantage communiqué mais je veux dire avec l'ensemble des acteurs ça peut pas être je dis une initiative dans des lieux locales qui dit moi je vais faire signe en faut vraiment lorsque je reviens à la vidéo on avait associé la CAF parce que la CAF nous a validé notre cette support ça c'est super médiatique sur la partie contrôle de ces établissements est-ce que c'est une compétence qui doit revenir aux collectivités comment vous le voyez parce qu'aujourd'hui on se pose la question sur les établissements médico-sociaux mais je pense que sur tous les établissements collectifs il faut qu'on se pose cette question là est-ce que ça vous avez réfléchi parce que si c'est vous qui développez les établissements je vois par exemple pour la protection des enfants des départements ont le rôle de de faire ses contrôles on voit la limite entre payeurs d'honneur d'ordre et contrôleur en même temps donc est-ce que vous y avez déjà réfléchi ont été les drames qu'on a pu je pense qu'on va quand même être bloqué par rapport justement aux compétences qui sont indispensables plutôt le rôle des départements de renforcer le rôle des départements qui aussi ont des cette compétence qu'on les professionnels plutôt que les plutôt que les collectivités je veux dire on peut pas tout mettre sur le dos des collectivités dans le groupe de travail mais première action c'est ça c'est ça mais très clairement aujourd'hui vous avez déjà des établissements qui relèvent la compétence d'établissements petite enfance qui relève de la compétence des communes des communautés de communes du coup là ce que vous êtes reposer c'est que ce soit pas forcément vous qui fassiez les contrôles mais les départements même dans vos propres établissements parce qu'ils ont des professionnels qui donnent qui donne des agrément je veux dire je pense que à partir du moment on va on crée justement ces passerelles pour travailler avec l'ensemble des acteurs je pense que vous connaissez les départements sont très attachés à leur compétences et voilà plutôt à mon avis renforcé leurs compétences travailler de se dire de concert avec les les collectivités qui mettent en place des structures plutôt que tout faire porter ça peut comme les établissements publics c'est pas le maire qui va vérifier si les prises de courant sont je veux dire sont conformes si elle est l'extincteur qui est on passe forcément par des professionnels là je pense que pardon votre compétence directe on se refile la patate chaude oui alors on est quand même responsable je veux dire le responsables et là-dessus on prend le responsabilité et puis de façon si personne ne le fait on le fait vous savez très bien comment ça se passe voilà mais je veux dire puisqu'on est quand même on va dans vraiment dans dans le détail quoi dans le fond de détail dans le bon sens du terme bien évidemment lire dans la spécificité où il faut absolument que l'on ait des vrais professionnels je veux dire qui accompagne après que le que l'élu ou le président vice président intercom alerte sur certains certains points oui mais je veux dire moi sur ma commune je crée une maison médicale pourquoi parce que justement j'ai fait venir pratiquer celle de la santé et j'ai des professionnels qui sont justement sur place pour répondre à certaines besoins je dirais il y a aussi je veux dire qu'on pourrait peut-être réfléchir d'ailleurs le rôle des maisons médicales on n'est pas sur la politique de santé mais un peu quand même de temps en temps est-ce que des collègues ont des questions là donc vous me parlez beaucoup du comité des comités départementaux de services aux familles est-ce qu'il faut rénover les relations CAF PMI vous est-ce qu'il y a des choses qu'il faut revoir est-ce que vous avez des propositions dans le cadre de service public petit enfant voilà on a reçu donc la note mystérielle de concernant donc la concertation nationale de la refondation à laquelle nous sommes nous on attend beaucoup sans doter des comités départementaux de service aux familles et donc le comités ils sont je veux dire présidés par chaque président de département sont représentants et puis les 23 vices présidents dont la CAF j'ai le sentiment ça veut pas dire d'un territoire à un autre ça fonctionne mais je le sentiment que le travail avec les cafs je veux dire a beaucoup progressé à beaucoup progressé d'ailleurs au titre de l'AMF nous avons des réunions de trimestrielles avec la CNAF donc avec la présidente et son équipe justement pour pouvoir échanger et puis aussi prendre connaissance et d'être un petit peu des projets de d'évolution dans certains domaines c'est ce que t'ai demandé par le par la MF pour qu'on soit vraiment associé ça y est on va préparer la future la future colle en 2023 sur lesquels on a quelques émis quelques quelques revendications quelque sorte dans le sentiment vraiment d'être écouté ça n'était pas avant c'était différent donc là c'est une avancée très forte et je pense qu'il faut que l'on continue comme ça moi j'organise une conférence de conférence à petite enfance dans le Calvados je je on l'a pilote à deux avec la CAF et puis donc l'association amer et je viens d'apprendre que la PMI va se greffer aussi donc c'est je veux dire sociable c'est indissociable alors faut pas être effectivement peut-être renforcer peut-être pour bien faire comprendre qu'on est on travaille ensemble mais le le schéma de départementaux forcément vous le permettre on nous le permettre alors c'est vrai que 70% des territoires consignés leur les schémas et encore 30% de département qui ne sont pas encore installés mais voilà juste une précision sur l'accompagnement à la parentalité en fait on a quand même énormément de structures qui en font se mettent à accompagner effectivement la parentalité est-ce que vous au travers de ces relations avec la CAF la PMI et le département on peut avoir une certaine harmonisation des pratiques sur l'accompagnement la parentalité plutôt que d'avoir des structures différentes qui gèrent pas tout à fait de la même façon ou pas la même approche que les gens s'y retrouvent parce que dans les différentes structures des fois sa mise un peu de mal à s'y retrouver c'est un des points que nous enfants nous ont fait remonter donc à Madame s'en servait la semaine dernière parce que nous étions donc neuf la semaine dernière justement que ce soit assez hétérogène que d'une CAF à une autre il est quand même une cohérence parce que on parlait tout à l'heure des des MAM dans mon département ils en voulaient pas bon c'était un peu compliqué donc ça c'est quand même fait mais sans financement le maire a tellement forcé les portes qu'il a fait quand même sa mère mais c'était compliqué donc aujourd'hui donc ça c'est une demande très forte que l'on a fait remonter à la CNAV c'est que faut que ce soit homogène sur les territoires même pour nous je veux dire c'est on a quand même des échanges de territoire à un autre voilà c'est parfois un peu compliqué de d'entendre des choses on n'aime pas les attendre d'ailleurs vous avez tout à fait raison notamment sur les maps c'est vrai que déjà on a l'impression que c'est très compliqué à mettre en place on accompagne peut-être un peu mieux nos assistantes maternelles qui veulent se mettre en MAM parce qu'aujourd'hui c'est le parcours du combat temporel et en plus il y en a une qui s'en va sur les trois photos commencer enfin je pense qu'effectivement on a une partie simplification à ce niveau-là à faire avec la CAF vous avez totalement raison un an et demi avant que j'y arrive donc c'est ça répond pas ça répond pas aux besoins qu'on a à l'heure actuelle dans beaucoup de projets l'administration elles sont déjà réassistantes maternelle et le juste le fait qu'elle se mette dans une maison à travailler à plusieurs centres maternelles ensemble faut tout recommencer quoi faut faire un projet pédagogique pour présenter le projet s'il y en a qui s'en va pour faire le projet pédagogique je pense qu'effectivement on a si on veut développer de des nouveaux modes de garde qui qui correspondent aux particularités du territoire comme on l'a dit tout à l'heure il faut aussi peut-être on accompagne et que ça aille peut-être un peu plus vite et qu'on soit peut-être un peu moins administratif quand on a déjà vérifié qu'elles sont capables de faire quoi enfin un moment donc je sais pas moi j'ai détecté ça chez les maps je sais pas si vous vous avez des détails où il y avait des choses comme ça mais voilà il faut qu'on arrive à accompagner est-ce que collègues veulent intervenir une dernière fois est-ce qu'il y aura un sujet qu'on n'aurait pas évoqué que vous souhaitiez porter à notre connaissance sur celui puisque moi j'évoquais le CNR donc de quelle manière ne seront associés alors j'ai pas pour nature de critiquer mais là je suis un peu colère quand même et je tiens à vous le dire donc on a appris très récemment dans le cadre du CNR le collectivité serait associée donc quelqu'un ce territoire qui ont été retenus dans le Calvados je sais que je fais partie justement d'un territoire retenu mais j'ai appris un petit peu par les services AMF et quand j'en ai parlé avec les la directrice de la CAF elle n'est pas encore au courant qu'il y avait ces rencontres territoriales donc ça c'est à dire quand même de dire ça c'est non mais je veux dire c'est ensuite le calendrier trois mois ça veut dire que mi-mars logiquement les 15 territoire devrait être visité devrait être visiter sachant que ça porte beaucoup sur justement les comités départementaux de service aux familles dont certains sont installés que dans quelques jours donc c'est on n'est plus sur trois mois on est sur deux mois et lorsque vous regardez un petit peu mais par contre sur le fond c'est très intéressant je suis d'accord mais je veux dire faut être sérieux quoi parce que je veux dire très très de dire de ce sujet là l'aborder c'est pas comme ça pour le faire je veux dire nous on va répondre bien sûr mais ça va demander une dépense d'énergie très importante moi j'ai vu les personnes de la cave qui sont affolés affolés par rapport au territoire qui sont tenus et donc des fois je ne comprends pas je comprends pas donc puisque vous posez la question si vous pouvez aussi faire agir faire prendre raison en quelque sorte il faut anticiper comme je le disais dans mon préambule que cette réforme ce service public à petite enfance comme l'avait annoncé le ministre dans 4 5 ans non c'est pas où on le fait on le fait pas je veux dire donc on se définit un calendrier le ministère c'est très bien qu'on l'AMF va répondre on est tous motivés on est tous motivés même ça va peut-être aller au-delà de certaines espérances entre les cas il y a une vraie dynamique sur sur ces politiques alors ce que je voulais dire aussi c'est qu'on travaille en binôme aussi alors ça répond peut-être à votre question par rapport au fait que les coûts de travail donc celui que je porte avec le côté de Romain et celui de l'éducation de Frédéric cloturglemerderas on était ensemble lorsqu'on a rencontré la CNAF et on a décidé de travailler sur sur des sujets communs donc ça répond un peu à votre question c'est que le cheminement à la ville d'Arras ça fait des choses extraordinaires donc intéressantes donc oui voilà donc juste pour dire que un moment donné on est motivé on a plein d'idées on peut mesurer aussi ce qui est possible tout de suite ce qui les moi même en donner faut être sérieux quoi je m'excuse de m'exprimer comme ça parce que c'est pas dans ma nature mais là quand même on va travailler au sein des dimanches non parce que faut aussi interroger les acteurs les familles sont constantes au niveau des élus de la cave du département on sait un petit peu ce qu'on veut mais principalement interlocuteur ce sont les familles une fois les rencontrer il faut voilà faut faire des constats enfin oui merci merci Madame la précédente merci Perrine puisque vous évoquez le sujet de la commission éducation et Frédéric leturc je voulais porter à votre connaissance un sujet que j'ai travaillé notamment en lien avec justement le maire d'Arras sur la protection la prévention des effets des écrans sur les enfants et notamment les plus jeunes donc j'ai travaillé sur une proposition de loi lors du dernier mandat et elle devrait être examinée à l'ordre du jour de cette assemblée au printemps et j'avais été vigilante sur la façon dont on peut proposer des alternatives puisqu'une fois que l'on a dit que une exposition trop précoce donc en termes d'âge est trop importante en termes de volume horaire aux écrans un certain nombre d'effets avec toutes les questions liées aux inégalités puisqu'on voit bien que certaines familles notamment les familles familles monoparentales en plus sont plus sujettes à cela pour des raisons évidentes de mode de garde de choses comme ça et bien une fois qu'on en a constaté ses effets et donc la nécessité d'une politique de prévention il nous faut construire des alternatives et c'est là toute la place des collectivités et en premier lieu à mon avis des communes et c'était un petit peu le l'angle de travail avec Frédéric leturc que de considérer qu'en effet il en va de la responsabilité des maires enfin lorsqu'ils sont sensibles à ce sujet et bien de proposer des activités sportives culturelles qui permettent notamment à ces familles monoportentales et bien d'avoir des voilà des à la fois des modes de garde mais aussi des activités qui permettent le développement de leur enfant voilà je voulais avoir votre avis là-dessus si vous en avez un ou si ça peut faire l'objet peut-être de travaux au sein de la MF très content que vous portez la question vous posez la question parce que c'est un sujet que l'on travaille d'ailleurs le prochain groupe de travail on devrait accueillir donc un médecin de PMI qui a travaillé sur le sujet qui écrit un livre d'ailleurs que j'ai eu l'occasion de rencontrer une conférence à petite enfance c'est à Marseille écrit ce livre sur les effets néfastes des écrans que j'ai d'ailleurs offert mes deux filles qui sont qui sont jeunes maman donc à Noël c'est l'occasion et donc c'est un sujet sur lequel on s'intéresse fortement donc le prochain coup de travail il y aura cette thématique là qui sera qui sera abordée et justement derrière effectivement qu'est-ce qu'on offre en échange en quelque sorte alors je voulais pouvoir rester en contact mais c'est un sujet qui vraiment qui nous interpelle et qui nous passionne avec plaisir ah oui c'est ça c'est la possibilité d'une audition éventuellement par votre groupe de travail moi ça serait ça serait avec plaisir avec cet objectif pour le coup en termes de calendrier que ça soit idéalement fait avant avant mois de mars enfin le printemps puisque ça serait le moment de l'examen quoi et donc si vous voulez contribuer d'une façon ou d'une autre à cette à cette loi voilà moi j'avais déjà cet échange avec Frédéric clôture mais je pense que c'est encore ouais c'est ça non que vous contribuez à la mienne voilà c'est prévu mais je veux bien c'est le mois d'avril je crois le groupe de travail on n'a pas encore la date exacte le prochain mot de travail mais en tous les cas on peut moi j'ai je sais pas quels sont vos ressources et vos sources par en la matière mais je peux vous mettre aussi en contact avec le médecin de PMU que j'ai rencontré qui a écrit un très bel ouvrage l'ouvrage les effets néfastes des écrans donc Anne-Lise du Kanda il me semble que oui ça fait un petit moment qu'elle essaie de défendre mettre en avant c'est justement ces risques pour l'enfant elle a pas toujours les portes ouvertes en tous les cas lafs on lui a ouvert donc je pense que maintenant mais oui avec grand plaisir bien écoutez merci beaucoup nous restons à votre écoute tout au long de ces travaux en tout cas sur ce service public de la petite enfance n'hésitez pas et merci beaucoup encore