Comment faire grève le 31 janvier ?

salut tout le monde c'est Antoine on est dans mon bureau à l'Assemblée nationale et on se retrouve pour une nouvelle vidéo dans laquelle je vais vous parler du droit de grève parce que je pense que vous êtes très nombreuses et très nombreux à vouloir faire grève le 31 janvier pour vous opposer à la réforme des retraites d'Emmanuel Macron mais je crois que ce droit de grève il est méconnu on connaît pas forcément les règles et je me suis dit du coup que j'allais vous faire une petite vidéo sur le sujet pour vous expliquer très simplement en quoi ça consiste comment ça marche quels sont les règles pour pouvoir se mettre en grève quels sont les règles que doit respecter aussi l'employeur quand vous faites grève bref comment on fait pour faire grève le 31 janvier et défendre la retraite et bien c'est ce dont on va parler dans cette vidéo on commence sans plus attendre allez c'est parti [Musique] alors je précise d'abord qu'on va parler de la grève dans le secteur privé parce que dans le secteur public il y a des règles qui sont un peu particulières en fonction notamment du service public du service minimum des préavis qui doivent être envoyés etc donc là je vais me concentrer sur le privé comment on fait pour faire grève dans les entreprises privées parce que je pense aussi que c'est sans doute là où il y a le moins de syndicats là où c'est le moins structuré et donc ou souvent on connaît le moins ce droit de grève alors d'abord il faut savoir que pour faire grève normalement il faut être deux mais il y a une exception de au minimum on peut être plus bien sûr il y a une exception en fait il y en a deux exceptions la première c'est si vous êtes l'unique salarié de l'entreprise par la force des choses vous pouvez pas être deux pour faire grève si vous êtes tout seul dans l'entreprise et la deuxième exception et bien c'est quand il y a un appel national à la grève comme c'est le cas le 31 janvier justement vous pouvez faire grève même si vous êtes tout seul même si vous êtes l'unique salarié de votre entreprise à vouloir faire grève et bien à partir du moment où il y a un appel national vous êtes en droit de le faire donc le 31 janvier très concrètement tous les salariés du privé ont le droit de se mettre en grève qu'il soit seul dans l'entreprise à vouloir le faire qu'il soit plusieurs qu'ils le fassent individuellement qui le fasse collectivement vous avez toutes et tous le droit de vous mettre en grève le 31 janvier alors comment ça se passe maintenant c'est ce dont on va parler et bien c'est assez simple en réalité il suffit d'arrêter le travail je sais qu'il y a beaucoup de gens qui se disent que peut-être il faut déposer un préavis peut-être il y a un délai légal etc etc bah figurez-vous que c'est absolument pas le cas vous avez pas besoin de prévenir avant que vous allez vous mettre en grève la seule règle c'est qu'il faut indiquer le fait que la journée d'arrêt de travail est une journée d'arrêt de travail due à une grève et ça vous avez jusqu'au lendemain du jour où vous mettez en grève pour le faire alors rien ne vous empêche de le faire avant de prévenir avant que vous allez vous mettre en grève rien ne vous empêche de le faire le jour même mais la règle c'est que ça doit être fait au minimum le jour qui suit la journée de de départ de la grève il y a pas donc d'obligation d'informer son employeur de quelques manières ce soit et du coup comme le 31 janvier vous avez un appel national à la grève qui est lancée et bien vous pouvez tout simplement vous mettre en grève le 31 la seule règle qui est donnée je vous la dit c'est que l'employeur doit normalement connaître les revendications professionnelles des salariés au moment du déclenchement de la grève c'est l'unique chose et là j'ai trouvé un petit truc de Sud solidaire qui est un syndicat qui dit qu'en fait comme il y a pas du tout de détermination de la manière dont ça doit être fait dans la loi il y a pas de conditions qui sont fixées sur la manière dont ça doit être faite en réalité il y a pas besoin de faire une formalité et les grèves surprises sont tout à fait valables alors si vous avez envie de prévenir votre patron vous pouvez le faire mais ça n'est absolument pas une obligation si vous avez envie d'arrêter de travailler le 31 janvier et de vous mettre en grève et bien vous avez le droit de le faire si vous voulez que ça se passe bien avec votre patron si vous êtes dans une toute petite boîte ça vous quand même le coup peut-être de lui dire mais ça n'est pas une obligation et ça c'est important de le savoir alors après vous avez peut-être des questions sur la durée est-ce que quand on se met en grève il y a une obligation de faire au moins une journée de grève ou pas bah figurez-vous que c'est vous qui décidez il y a pas de durée obligatoire pour que ça soit valable pour une grève vous avez le droit de faire une grève une heure si vous avez envie vous avez droit de faire la grève la matinée ou l'après-midi si vous avez juste envie de participer à la manifestation qui est organisé dans votre ville et en fonction de l'heure où c'est organisé que vous n'avez pas envie de perdre une journée complète de salaire vous allez parfaitement le droit de faire grève juste le matin juste sur le créneau horaire qui est prévu pour la manifestation c'est tout à fait autorisé ça fait partie des choses que vous avez le droit de faire souvent il y a une question qui est posée c'est d'ailleurs dans le petit document dessus de solidaire que je vous mettrai d'ailleurs en description de la vidéo avec un autre texte qui est cette fois sur le site service public.fr parce que c'est très bien détaillé à la fois sur ce petit document et sur le site service public.fr donc je vous inviterai à les regarder ça et dans les questions qui sont posées à Sud solidaire il y a je ne suis pas syndiqué et ce que je peux quand même faire gaffe et bien oui bien sûr vous pouvez faire grève même si vous n'êtes pas syndiqué en vous référant donc de grève nationale déposée par les syndicats c'est le cas le 31 janvier donc tout le monde peut faire grève le 31 janvier et évidemment je vous invite à le faire parce que plus on sera nombreuses et nombreux dans la rue ce 31 janvier plus on mettra la pression sur ce gouvernement plus on fera comprendre à Emmanuel Macron que le peuple français refuse cette réforme des retraites et d'ailleurs même si vous n'êtes pas travailleurs et que vous ne pouvez pas du coup vous mettre en grève si vous êtes chômeur si vous êtes au RSA si vous êtes retraité et bien je vous invite aussi à vous rendre dans les manifestations parce que c'est le nombre la force du nombre qui fera reculer le gouvernement quelles sont les conséquences du fait de faire grève et bien il y en a plusieurs bien sûr la principale et la plus évidente c'est que vous perdez le salaire qui est associé à la durée de travail que vous n'avez pas faite mais attention le patron la patronne n'a pas le droit de retenir sur votre salaire davantage que le temps vous vous êtes arrêté pour faire grève c'est rigoureusement interdit par ailleurs le patron ou la patronne n'a pas le droit de vous sanctionner n'a pas le droit de vous discrim n'a pas le droit de vous licencier pour avoir fait grève le droit à la grève est constitutionnel il est reconnu dans l'article 7 du Préambule de la Constitution de 1946 c'est-à-dire en gros que ça fait partie de notre Constitution le droit de grève et donc constitutionnel et aucun employeur ne peut vous sanctionner vous punir vous discriminez baissez votre salaire parce que vous aurez fait grève il peut juste supprimer la partie du salaire qui est relative au fait que vous n'avez pas travaillé ce qui soit dit en passant est assez normal vu que on s'arrête de travailler il y a pas le salaire qui correspond voilà vous voyez en réalité c'est assez simple pour faire grève donc si on résume il y a même pas à prévenir l'employeur vous pouvez le faire si vous avez envie si jamais vous pensez que dans votre entreprise quand même c'est une petite entreprise ça se passera mieux en prévenant le Power que par ailleurs souvent ça arrive que vous ayez des employeurs qui sont d'accord parce que j'ai vu un sondage passé qui disait que je crois on est à plus de 60% des patrons je me demande même si c'était pas 70% des patrons qui sont défavorables au projet de réforme des retraites d'Emmanuel Macron donc si vous voulez prévenir parce que c'est dans une petite boîte vous pouvez si vous voulez pas prévenir vous pouvez aussi pas prévenir mais voilà vous avez la possibilité de faire ça je vais vous mettre en description tous les éléments pour que vous puissiez aller vous renseigner par vous-même c'est des articles qui sont très courts vraiment donc n'hésitez pas à aller les consulter par vous-même et encore une fois moi je vous invite le 31 janvier à faire grève à l'appel des syndicats pour une fois il y a une unité du monde syndical face à cette réforme des retraites donc toutes et tous dans la rue le 31 janvier ça sera la manière de faire reculer Emmanuel Macron et maintenant vous savez comment faire grève comment concrètement ça se passe donc plus aucune excuse pour être ailleurs que dans la rue ce 31 janvier allez j'espère que cette vidéo vous a été utile posez-moi des questions s'il y en a dans les commentaires de la vidéo j'essaierai d'y répondre et puis si cette vidéo vous a plu vous a intéressé je vous invite à la partager à faire circuler cette information parce que peut-être il y a plein de gens qui savent pas comment on fait je vous invite aussi à vous abonner à ma chaîne en n'oubliant pas de cliquer sur la petite cloche pour recevoir des notifications à mettre des petits pouces bleus parce que ça fait plaisir et moi en attendant je vous dis à très bientôt pour de nouvelles vidéos allez salut