Roland Lescure, invité de L'Hémicycle au sommet de l'inclusion économique 2023

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bienvenue dans l'émicycle TV sur ce plateau spécialement conçu pour ce 3è sommet de de l'inclusion économique je suis avec Roland lescur ministre délégué chargé de l'Industrie bienvenue monsieur le ministre bonjour et merci de m'accueillir mais je merci de nous accueillir monsieur le ministre dans dans ce ministère on va parler de l'inclusion économique bien sûr c'est une question au combien cruciale comp tenu de de l'actualité aujourd'hui oui elle est essentielle d'abord elle est essentielle pour l'industrie parce que l'industrie est à la recherche de talent on a à peu près 60000 emploi ouvert aujourd'hui mais 1300000 Jobs à remplir dans les 10 ans qui viennent donc de toute façon l'industrie doit aller chercher les talents partout oui ensuite l'enjeu d'inclusion il est essentiel pour les entreprises parce que la diversité c'est bon pour les entreprises ça crée de la valeur mais elle est essentielle aussi pour ceux qui sont aujourd'hui encore trop souvent victimes de discrimination qui vivent dans les quartiers dans lequel les Ch les taux de chômage sont encore très élevés 10 15 20 25 % donc faut aller chercher les talents là où ils sont il faut que les jeunes qui aujourd'hui connaissent mal l'industrie puisse s'en rapprocher c'est aussi une des raisons pour laquelle je suis très heureux d'ouvrir Bercy pour ce sommet d'inclusion ouais avec beaucoup de monde he pour ce sommet de énormément de monde ouais de l'inclusion on l'a vu comment est-ce qu'on va chercher ces jeunes sur le terrain comment est-ce que de de Paris au niveau des ministères on fait rayonner justement ce ces politiques pour aller chercher ces jeunes sur le terrain alors il faut ouvrir les ministères Persis c'est un peu perçu comme une forteresse imprenable bah là elle est prise aujourd'hui elle est envahie il y a des jeunes partout il y a des entreprises parce qu'évidemment le défi majeur c'est de faire en sorte que les entreprises rencontrent les jeunes bien sûr mais surtout il faut aller les chercher là où ils sont donc nous on a annoncer ce matin qu'on va organiser des séries de Job Dating au pied des tours avec la banque publique d'investissement et avec des entreprises qui s'engagent Michelin Sanofi l'uréal et cetera certaines le font déjà et moi je souhaite le faire avec des des groupes d' industriel pour que les jeunes découvrent les métiers industriels c'est une question intéressante la découverte de ces métiers qui sont souvent méconnus aussi parce que l'industrie a aussi une image négative il faut pouvoir les attirer ces jeunes quand vous demandez à un jeune ce qu'il pense de l'industrie il vous dit l'industrie ça paye pas l'industrie c'est pénible et l'industrie ça pollue la réalité c'est que l'industrie ça paye en moyenne 250 € de plus qu'un travail dans les services ça permet de progresser dans les carrières donc en plus ça paye de plus en plus ça dépollue parce que si on veut dépolluer la France en créant de la richesse bah il faut le faire avec de l'industrie nouvelle la révolution industrielle de la décarbonation c'est des opportunités et l'industrie c'est de moins en moins pénible je vais pas vous vendre la vendable évidemment euh l'industrie c'est souvent des horaires difficiles euh parfois euh des des conditions de travail plus difficiles qu'ailleurs mais mais c'est de moins en moins pénible quand vous visitez une usine aujourd'hui vous avez souvent des lumières dans les yeux parce qu'il y a des il y a des choses très intéressantes donc il faut vraiment changer cette image et puis il faut la changer très tôt h donc on va organiser avec Gabriel Atal dans le casadre des stages de 3e et des nouveaux stages de seconde des stages dans les usines auprès des industriels pour que les jeunes découvrent les nouveaux métiers de l'industrie qui sont des métiers souvent du numérique qui sont des métiers de la décarbonation donc des métiers nouveaux et des métiers qualifiés donc besoins de formation besoin de de de parcours aussi au niveau des des universités comment ça se passe pour mettreou faut il faut former les jeunes c'estàd qu'une fois que vous les avez attiré vous leur donné envie de rejoindre l'industrie h et pour ça faut former à tous les niveaux oui des ingénieurs des docteurs faut qu'on augmente le nombre de places en école d'ingénieur faut que les jeunes femmes aillent davantage vers les écoles d'ingénieur mais c'est aussi les CAP les écoles de production le lycée professionnel donc vraiment on fait feu de tout bois sur toutes les formations on va augmenter le nombre d'écoles de production par exemple aujourd'hui on en a un peu plus de 60 on vise 100 écoles de production en 2027 les écoles de production c'est des écoles dans lesquelles les jeunes apprennent des métiers de manière très concrète il prennent aussi le français l'histoire la Goo et cetera et donc on souhaite vraiment multiplier le nombre de formations qui vont attirer les jeunes vers l'industrie les former à des métiers qui sont des métiers qualifiés soudeur métallier chaudronnier ingénieur docteur et cetera et donc vraiment moi j'ai envie de dire aux jeunes peut-être ceux qui nous regardent rejoignez l'industrie intéressez-vous à l'industrie et nous on va vous former les industriels vont vous donner des jobs donc vraiment c'est c'est maintenant ou jamais il faut y aller loi immigration hein qui qui va être débatue l'industrie a besoin de de 100000 à 200000 étrangers main d'œuvre étrangère c'est c'est très important aussi pour pour la relance de cette industrie en France oui ce que ce que j'ai dit d'abord l'industrie française c'est aussi construite par l'immigration moi j'ai grandi dans un quartier dans les années 60 70 à l'époque ces quartiers ils ont été construits par et pour l'industrie des des jeunes et des moins jeunes qui venit en France pour remplir nos usines on va avoir besoin de 11 1200000 peut-être même 1300000 personnes dans l'industrie dans les 10 ans qui viennent parce que il y a 900000 départs en retraite et puis il y a la réindustrialisation notamment dans les nouvelles industries donc si on arrive à former un million de jeunes vers l'industrie on sera déjà content on a créé 100000 jobs dans l'industrie ces six dernières années si on arrive à remplir 1 million de jobs dans les 10 ans qui viennent il en restera encore 100 200000 pour des jeunes et des moins jeunes qu'on peut aller chercher ailleurs aussi sur des talents particuliers moi je suis convaincu que le vrai défi de l'immigrtion c'est l'insertion c'est notamment l'insertion par le travail ou comment allez les choisir c'est surtout ça la grande question comment est-ce que oui alors il y a déjà un dispositif qui existe s'appelle le passeport talent qui travaille notamment beaucoup dans le secteur de la technologie donc il faut sans doute élargir il y a des députés qui portent des amendements dans ce sens dans le cadre du projet de loi immigration le projet de loi immigration c'est aussi une bonne occasion pour reparler d'immigration je l'espère de manière un peu apaiser parce qu'on a parfois tendance à caricaturer un peu les dé actuel politique est compliqué en plus oui tendance parfois à caricaturer un peu des deux côtés il y a les no borders qui pensent que tout comp fait le monde est plein et que il faut tout ouvrir il y en a d'autres qui disent contraire il faut tout fermer bah la réalité c'est que en en mettant un accent particulier sur l'insertion par le travail on peut avoir une immigration positive gagnant gagnante un job pour ceux qui arrivent et des employés pour ceux qui les recherchent C cette question de l'inclusion économique c'est une question cruciale de cohésion nationale également bien sûr c'est c'est euh je dirais une priorité économique et sociale évidemment mais c'est aussi un enjeu vous l'avez dit de cohésion d'unité nationale moi je souhaite qu'on refasse de la France une nation industrielle sociale et écologique et donc évidemment l'industrie c'est la manière de faire les troit dans tous les territoires pendant des années on a désindustrialisé et des territoires ont perdu espoir et quand vous perdez espoir c'est la colère qui prend le dessus donc le vote des extrêmes et notamment de l'extrême droite dans les territoires il vient aussi de ça donc si vous recréez des usines si vous attirez des jeunes qui aujourd'hui se sentent exclus vers des métiers qui payent et qui permettent de faire carrière qui permettent de voyager mais évidemment vous allez créer une cohésion nationale autour d'un projet qui est positif et ça j'y crois fortement une dernière question changer des mentalités c'est c'est possible c'est c'est lent bien sûr bien sûr c'est lent mais ça commence à changer on a un million d'apprentis en France il en avait 300000 à 6 ans on avait des fermetures d'usine toutes les semaines maintenant on en ouvre plus qu'on ferme on détruisait de l'emploi on en crée les les apprentis sont plus nombreux que jamais j'étais en Suisse il y a une dizaine de jours avec le président de la République il a 2 tiers des Suisses qui sont passés par une formation professionnelle ça doit être ça notre horizon donc réconcilier l'école et l'entreprise réconcilier les jeunes avec leur industrie donner des perspectives avec notamment un projet de transition écologique positive qui réconcilie économie et écologie qui permet de créer de l'emploi tout en décarbonant la France et ça évidemment qu'on est capable de le faire de rassembler la France autour d'un très beau projet on l'a fait dans les années 60 70 quand on a lancé le Concorde les premières fusées il faut qu'on le fasse aussi autour de l'hydrogène autour de la voiture électrique au grand chantiers en perspective en tout cas plein de grands chantiers qui sont extrêmement enthousiasm merci beaucoup Roland lescur merci Monsieur le Ministre merci à vous